Vollblutprofis mit Gespür für das Wesentliche
Arbeitsatmosphäre
Der professionelle wie wertebasierte Auftritt des Unternehmens ist keine leere Floskel. Er bestimmt die innerbetrieblich kollegiale Atmosphäre - was gerade beim hochspezialisierten Top Executive Search, also einer stark individuell geprägten Tätigkeit, ein ungewöhnlich persönliches und angenehmes Arbeitsklima schafft.
Kommunikation
Klare Botschaften, kurze Kommunikationswege, achtsame Sprache. Es wird nicht lange 'um den heißen Brei' herumgeredet. Vielmehr ist das gemeinsame Erfolgsziel klar und deutlich formuliert. Dabei achtet man auf einen höflichen und professionellen Sprachgebrauch, der jeden Mitarbeiter wertschätzt.
Kollegenzusammenhalt
Gerade weil sich im Unternehmen Typen verschiedenster Couleur tummeln, entsteht ein differenzierter und diversifizierter Zusammenhalt. Jeder kann seine Meinung einbringen, jede Meinung zählt für die Kollegen. Bei einem Espresso oder einem gemeinsamen Lunch werden nicht nur Arbeitsthemen ausgetauscht, sondern auch persönliche Interessen und Hobbys.
Work-Life-Balance
Auch wenn die Arbeit durchaus fordernd sein kann, achtet man darauf, dass das Leben neben dem Beruf nicht zur Strecke kommt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein 'offenes Ohr' für die Mitarbeiter. Tägliche Telefonate und Besprechungen vermitteln das Gefühl, nicht alleine gelassen zu werden. Die Geschäftsführer verstehen und zeigen, dass es um den Menschen geht, der mit seiner Tätigkeit zum Erfolg des Unternehmens beiträgt. Mit einem Wort: unschlagbar!
Interessante Aufgaben
Die Projektarbeit erfordert es, sich immer wieder in neue Gebiete und Themen einzudenken. Doch gerade diese Tatsache macht das Aufgabenfeld spannend und herausfordernd.
Arbeitsbedingungen
Einzelbüros mit viel Platz schaffen Freiheiten, die sonst in der Branche eher unüblich sind.