Ein tolles Unternehmen im Wandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Zusammenhalt
Meine Ideen kann ich einbringen und werde gehört
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder sollte in seinem direkten Umfeld versuchen mehr Ordnung zu halten.
Verbesserungsvorschläge
Kantine könnte man mal renovieren........ , dann wäre das auch mit der Kommunikation schon besser ,wenn man sich Mittags trifft.
Arbeitsatmosphäre
Alte Büros, teils aber sehr wohnlich.
Wird besser , wenn der Neubau fertig ist.
Image
Guter Zusammenhalt, immer für neue Ideen gut.
Kann aber aktiver gestaltet werden.
Work-Life-Balance
Es gibt viel Arbeit, ohne Zweifel. Wenn jemand krank ist, fallen Schichten aus. Das erfordert hohe Flexibilität wenn man kurzfristig einspringen muss.
Das sollte man verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Wer beitragen will Lahnpaper zu modernisieren und auf die nächste Stufe zu heben, dem stehen die Türen offen !
Gehalt/Benefits
Tarifgebunden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit rückt mehr und mehr ins Zentrum der Aktivitäten. Sowohl für die Produkte als auch im Hinblick auf Energieverbrauch und im täglichen Betrieb.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt. Auch komplexe Probleme werden im Team in guter Absprache gelöst.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr viel Erfahrung und Kenntnis gerade bei älteren Kollegen. Jüngere lernen von ihnen, aber auch umgekehrt.
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden offen angesprochen und es wird versucht eine für alle akzeptable Lösung zu finden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit wird groß geschrieben. IT sehr modern, aber Büros sind (noch) altmodisch. Die Arbeit in der Produktion ist teilweise recht anstrengend, aber wer es gerne etwas wärmer hat für den ist es kein Problem.
Kommunikation
Seit Intranet verfügbar ist, deutlich besser.
Dennoch ist viel Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Das Leitbild von Lahnpaper ist sehr gut formuliert. Das Führungsverständnis basiert auf Vertrauen, Mut zur Veränderung und sportlichem Ehrgeiz.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig. Vieles kann man aber auch moderner gestalten.