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LandMarkt 
Erfurt 
eG
Bewertung

Ausbeutung

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Kein Respekt vor den Menschen die da arbeiten
-Beleidigung sind an der Tagesordnung
-Ausbeutung des Personals/ Mitarbeiter werden ausgebrannt und krank gearbeitet
-keine Gewährung von Pausen
-Trinkgeld wird einkassiert und selbstverständlich als Umsatz verbucht
-Arbeitstage von 12h+ ohne Pause keine Seltenheit

Verbesserungsvorschläge

Die Führungskräfte sollten komplett ausgetauscht werden.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Anett Kulka-PanekVorstand

Zum Vorschlag, die Führungskräfte auszutauschen: als Genossenschaft wird bei uns der Vorstand vom Aufsichtsrat berufen. Am besten also dorthin wenden.
Thema Trinkgeld: Trinkgelder werden einbehalten, nicht als Umsatz gebucht und damit Ausflüge der Mitarbeiter finanziert. Dazu gibt es einen sogar Beschluß aller Mitarbeiter der Genossenschaft.
Thema Pausen und lange Arbeitstage: siehe 1. Bewertung
Die Mitarbeiter entscheiden selbst, wieviele Stunden sie arbeiten möchten. Niemand arbeitet bei uns mehr als 40 Stunden pro Woche - außer der Vorstand selbst.
Theman Beleidigung. Können Sie uns einen konkreten Vorfall nennen? Wann und was gesagt wurde?

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