lessingtiede 

Gmbh

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Miteinander REDEN wird hier tatsächlich großgeschrieben. Im Vergleich mit vorherigen Arbeitgebern muss ich wirklich sagen, dass wir hier nie gegen verschlossene Türen rennen. Gibt es Probleme, wichtige Anliegen, Fragen etc., sind meine Vorgesetzten immer zu erreichen und stehen uns im Arbeitsalltag mit Rat und Tat zur Seite. Dass wir als Team gemeinsam an Projekten arbeiten, trägt sicher zum positiven Arbeitsklima und den flachen Hierarchien bei. Ich fühle mich als Werkstudentin wertgeschätzt, integriert und als vollwertiger Teil der Agentur.

Karriere/Weiterbildung

Glücklicherweise habe ich die Möglichkeit auch im Anschluss an die Beendigung meines Studiums weiterhin bei lessingtiede arbeiten zu können. Im Gespräch mit meinen Vorgesetzten haben wir vorab ausführlich darüber gesprochen, wie meine zukünftige Anstellung aussehen und welche Weiterbildungsmöglichkeiten in Frage kommen könnten. Ich bin gespannt, was die nächste Zeit bringt und freue mich auf viele interessante Projekte.

Kollegenzusammenhalt

Hier gibt es wirklich nichts zu meckern! Als ich vor einem Jahr bei lessingtiede angefangen habe, wurde ich sofort Herzlich Willkommen geheißen und mit Blumen und vielen warmen Worten empfangen. Ich habe mich sofort wohl gefühlt und das ist bis heute so geblieben. Den Zusammenhalt unter den Kollegen und den familiären Umgang miteinander schätze ich sehr – angefangen bei der täglichen gemeinsamen Mittagspause, liebevollen Geburtstagsfeiern im Büro, ziemlich lustigen und kreativ geplanten Sommerfesten und Weihnachtsfeiern, bis hin zur gegenseitigen Unterstützung in intensiven und stressigen Projektphasen.

Vorgesetztenverhalten

Die beiden machen wirklich einen guten Job und das mache ich nicht nur abhängig von der Organisation toller Teamevents oder der kostenlosen Bereitstellung von ziemlich gutem Kaffee (Der nie endende Obst- und Süßigkeiten-Vorrat ist auch nicht schlecht). Sie kommunizieren sowohl sehr klar, wenn etwas gut läuft und wir einen Grund zu feiern haben, als auch wenn Probleme auftauchen, die es zu lösen gilt. Was mir sehr positiv aufgefallen ist, sind die in regelmäßigen Abständen stattfindenden Feedback-Gespräche – das kenne ich von bisherigen Arbeitgebern nicht in diesem Umfang. Hier erhält jeder einzelne Mitarbeiter im direkten Gespräch mit beiden Vorgesetzten die Möglichkeit, über seine Tätigkeit bei lessingtiede, seine Wünsche und Sorgen, seine Ideen für die Zukunft, die Möglichkeiten einer Weiterbildung uvm. ausführlich zu sprechen.

Arbeitsbedingungen

Durch die Bereitstellung von Laptops und allem nötigen Equipment können wir sehr flexibel arbeiten und sind nicht an feste Arbeitsplätze gebunden. Das schnelle, coronabedingte Ausweichen ins Homeoffice war daher gar kein Problem und hat uns trotz der Umstände sofort ein relativ normales Arbeiten ermöglicht. Müsste ich zwingend etwas an den Arbeitsbedingungen in der Agentur kritisieren, wäre es wahrscheinlich der Lärmpegel, der ab und zu auch mal etwas stärker ist. Fühlt man sich allerdings wirklich gestört durch laute Gespräche, Telefonate o.ä. kann man jederzeit die Bürotür schließen, ohne schief angeguckt zu werden :)

Kommunikation

Ein gemeinsamer Austausch über aktuelle Entwicklungen, Ereignisse und Kundenaufträge findet regelmäßig statt. Welche Teams an welchen Projekten arbeiten wird zu jeder Zeit sehr transparent kommuniziert.

Gehalt/Benefits

Mein Werkstudenten-Gehalt würde ich als ziemlich "normal" und üblich bezeichnen.

Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Positives und familiäres Klima, in dem sich jeder Mitarbeiter unabhängig von Erfahrung und Status mit seinen Stärken und Schwächen einbringen und wachsen kann.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office. Herausfordernd bleiben Ausgleichszeiten unter dem Druck des Tagesgeschäfts. Der Arbeitgeber zeigt sich aber stets kooperativ und lösungsorientiert.

Kollegenzusammenhalt

Familiär und produktives Klima, in dem auch viel rumgealbert werden kann. Ein Ort der Zugehörigkeit, an dem Jeder Jedem hilft.

Vorgesetztenverhalten

Keine Top-Down-Kommunikation. Fair, wertschätzend, kooperativ, anpackend – zwischen Kollegen und Vorgesetzten wird kein Unterschied gemacht.

Kommunikation

Offene, proaktive und kontinuierliche Kommunikation. Mit Beginn der Covid-19-Phase zeigt sich, dass der Wert von der Gründung an einen besonderen Stellenwert im Unternehmen hat.

Interessante Aufgaben