3 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super Arbeitsatmosphäre! Jeder kann sich seinen Tag so gestalten, wie er mag, solange die Projekte vernünftig und intime laufen.
Die Work-Life-Balance sehe ich ebenfalls als hervorragend an. Es werden auch diverse Dinge ermöglicht, um dabei gut klarzukommen. Natürlich gibt es auch mal stressigere Zeiten, jedoch ist das ja ganz normal.
Die Kollegen halten untereinander gut zusammen. Es gibt keine elendigen Intrigen o.Ä.
Die Kommunikation ist grundsätzlich gut und es wird stetig daran gearbeitet. Dennoch gibt es hier noch Verbesserungspotential.
Positives und familiäres Klima, in dem sich jeder Mitarbeiter unabhängig von Erfahrung und Status mit seinen Stärken und Schwächen einbringen und wachsen kann.
Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office. Herausfordernd bleiben Ausgleichszeiten unter dem Druck des Tagesgeschäfts. Der Arbeitgeber zeigt sich aber stets kooperativ und lösungsorientiert.
Familiär und produktives Klima, in dem auch viel rumgealbert werden kann. Ein Ort der Zugehörigkeit, an dem Jeder Jedem hilft.
Keine Top-Down-Kommunikation. Fair, wertschätzend, kooperativ, anpackend – zwischen Kollegen und Vorgesetzten wird kein Unterschied gemacht.
Offene, proaktive und kontinuierliche Kommunikation. Mit Beginn der Covid-19-Phase zeigt sich, dass der Wert von der Gründung an einen besonderen Stellenwert im Unternehmen hat.
Freiraum und Willkommenskultur für eigene Ideen. Innovation-Workshops, schnelle kurze Entscheidungswege, ein lebendiges Miteinander sind Bestandteil der Unternehmenskultur. Herzblut – Klarheit – Kreativität – Neugier finden nicht nur auf dem Papier, sondern auf dem Flur und am Arbeitsplatz statt.
Je nach Abteilung. In der Grafik sehr schwierig, in anderen Abteilungen wiederum gut.
Man kann Weiterbildungen erhalten, wenn das Thema für die Agentur attraktiv ist und man bereit ist, dafür ggfls. Urlaub zu nehmen.
Es gibt den "unteren Standard" (Gehalt, Urlaubstage). Keine nennenswerten Mehrleistungen oder Sonderzahlungen.
Möglich das man mehr verhandeln kann, es scheinen nicht alle gleich bezahlt zu werden.
Es gibt allerdings nicht viele
Im Alltag erstmal nette Chefs, im Zweifel wird der eine allerdings schnell emotional (und dann auch schonmal laut / unprofessionell) und der andere "strategisch".
Schön aber leider viel zu laut und man wird andauernd unterbrochen
Mal zu viel und Mal zu wenig Kommunikation.