Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen, die bei lis.tec eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,5 von 5 Punkten.
Nichts.
Man wird sehr schlecht und von oben herab behandelt. Vor allem als Azubi... beim Bewerbungsgespräch wird alles ganz toll dargestellt. Letztendlich war nichts so wie es schien. Uns Azubis wurde klar gemacht, dass dies hier eine Hierarchie ist und wir ganz unten in der Kette sind. Also wie soll man sich denn dort wohl fühlen?
Am besten keine Auszubildenden mehr in diesen Betrieb holen, denn eine wirklich „Ausbildung” kann man das dort nicht nennen. Man hat den ganzen lieben langen Tag nichts zutun und bekommt dann mal eine Aufgabe die in 5 Minuten abgearbeitet ist. Mitarbeiter sind alle Nett, doch die Geschäftsleitung sollte dringend etwas ändern!
Alte Büroausstattung. Die Bürostühle sind eine absolute Zumutung für jeden.
Geht so
Naja
Kein Interesse an den Auszubildenden.
Immer das selbe und immer nur das was die anderen nicht machen wollen. Meistens sogar gar nichts zutun.
So gut wie keine. Mehr als die hälfte der Zeit sitzt man rum und macht absolut nichts.
Gar kein Respekt gegenüber Auszubildenden oder allgemein gegenüber den Mitarbeitern. Es wurde sogar von der Geschäftsführung gesagt, dass die Firma eine Hierarchie ist und die Auszubildenden absolut nichts zu sagen haben. Geht gar nicht.
Nach wie vor ein großartiges Team welches sich unteinander loyal ist sowie gegenüber der LIS.TEC selbst.
Oftmals gewisse Kommunikationsschwierigkeiten die zu Missverständnissen und Mehraufwand führen.
Die Auszubildenden werden fair und pünktlich bezahlt und sind immer im oberen Bereich des Durchschnitts. Für gute Mitarbeit und Unterstützung des Teams gibt es u.A. Weihnachtsgeld und Prämienauszahlungen.
Der damalige Ausbilder hat eine sehr hohe Fachkompetenz und kann Wissen sehr gut vermitteln, allerdings oft unklare Vermittlung der Vorstellungen sowie wenig Zeit.
Die Ausbildung war vielseitig und interessant, aber auch eine große Herausforderung. Der Spaß war jedoch immer gegeben.
Es wurde einem immer die Zeit gegeben, auch etwas für die Berufsschule zu tun. Die technische Austattung was mehr als zeitgemäß und modern und es war keine Benachteiligung der Auszubildenden festzustellen.
Die Aufgabenfelder wurden regelmäßig um neue Tätigkeiten und Verantwortungen erweitert wodurch die Abwechslung immer gegeben war.
Kollegen, unabhängig ob Auszubildende oder Festangestellte, behandeln sich untereinander immer respektvoll und freundlich. Gelegentlich organisieren die Abteilungen gemeinsame Mittagessen oder Grillabende.