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2 von 3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

ACHTUNG! Schlechtester Arbeitsgeber den ich je hatte.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Die arogannten Vorgesetzten müssen weg und müssen durch moderne Leute ausgetauscht werden.

Arbeitsatmosphäre

Man wird nicht gelobt und zwischen den Mitarbeitern herrscht kein Vertrauen, jeder hält sich selbst für den Besten und wichtigsten, doch sobald es zu Problemen kommt, sind alle Weg.

Image

Die eigenen Mitarbeiter lachen über das, was die Firma macht und fragen sich, woher das Geld kommt!

Work-Life-Balance

Wenn du keine Überstunden machst, dann schaffst du deine Arbeit nicht, zumindest nicht so, wie es sich gehört, es wird dann zu gerne angefangen zu tricksen und teilweise nicht erlaubte Sachen zu machen und das geht gar nicht!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Schulungen für Einkauf oder die Bauleiter! Karriere kannst du dort einfach vergessen, es sei den du wirst Moral und Anstand über Bord.

Gehalt/Benefits

Gehalt war ok und wurde immer pünktlich gezahlt, darüber hinaus gibt es dort nichts!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma kennt so etwas nicht!

Kollegenzusammenhalt

Es gibt keinen! Jeder versucht seine Arbeit abzuwelzen an jemand anderen und einige Mitarbeiter kommen mit den witzigsten Argumenten, weshalb Sie zum Dritten mal in der Woche früher nach Hause müssen. Und das 4x im Monat

Vorgesetztenverhalten

Jeder hält sich für deinen Vorgesetzten und will dir sagen wie du deinen gelernten Job machen sollst, obwohl er/sie nichts mit deinem Job am Hut hat. Deine Vorgesetzten machen aber nichts dagegen, geschweige denn, wenn man Ihnen sagt, dass man schon einen Lieferanten der Kostengünstiger ist gefunden und alles verhandelt hat, kommt der Niederlassungsleiter und sagt, hier beauftrage die, das sind Freunde von mir und dann ist die ganze Arbeit für die Katz, Danke nochmal dafür!

Arbeitsbedingungen

Du bist nur am Überstunden machen, mangelnde Vorbereitungen und ähnliches verstärken diesen Effekt. Die Computer sind veraltet, die IT Abteilung kann noch nicht mal selbst Profile zur Benutzung anlegen, die IT muss es eine Anfrage an das Haus der Fa. Sage senden und um Bearbeitung bitten. Wenn du eine Internetseite öffnen möchtest, dann warte erstmal 5 min. Du willst eine Bestellung anlegen, dann warte 5 min. Und bekomm dann mecker, dass du mit deiner Arbeit nicht fertig wirst. Ej, TOP!

Kommunikation

Es gab Meetings, bei denen man aber nichts zu sagen hatte, Vorschläge und Anmerkungen werden zur Kenntnis genommen, dann aber ignoriert!

Gleichberechtigung

Meine Weibliche Kollegin durfte immer früher gehen und später kommen als ich und hatte dennoch mehr Überstunden, Gleichberechtigung für Frauen gibt es da, aber auch nur wenn du als Püppchen angesehen werden willst!

Interessante Aufgaben

Wenn du Lust hast, jeden Tag 50 lfm Holz zu morgen zu besorgen, dann ist es interessant, aber wenn du das nicht willst, dann mach dir auf generelle Bestellvorgänge bis zum nächsten Tag bereit, denn die Bauleiter und Co. machen keine Planung, die Kalkulatoren, kalkulieren mit Preisen aus dem letzten Jahrzehnt, sodass du immer über dem Budget landest. Bei diesen Aufgaben und Vorarbeiten fragst du dich einfach nur noch jeden Tag, was machen die da eigentlich?


Umgang mit älteren Kollegen

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Super Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Aufgaben sind interessant und die Kollegen sind nett.

Verbesserungsvorschläge

Manchmal mehr Anweisungen.

Arbeitsatmosphäre

Alle Bauleiter sitzen oft zusammen. Es gibt viele Firmenevents.

Vorgesetztenverhalten

Gute Chefs

Gleichberechtigung

Es gibt auch Frauen.

Interessante Aufgaben

Man kann alles ausprobieren und Aufgaben sind abwechslungsreich.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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