Top familienfreundlich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großes Vertrauen in die jetzige Belegschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altlasten durch alte Geschäftsführung bis Mitte 05/2021
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungen anbieten
Arbeitsatmosphäre
Alle ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig
Image
Aufgrund der Altlasten aus dem Wirken der alten Geschäftsführung bis Mitte 05/2021 besteht hier weiteres deutliches Entwicklungspotenzial. Durch das tägliche Handeln sowie die persönliche und fachliche Integrität der aktuellen Geschäftsführung wird sich mit der Zeit auch das Image deutlich verbessern.
Work-Life-Balance
Die Arbeit muss gemacht werden - die Zeiteinteilung kann individuell nach persönlicher Planung und in Rücksicht auf die persönlichen Belange (in Abstimmung mit dem Team) erfolgen.
Ein sehr visionärer, progressiver Arbeitgeber im positiven Sinne.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen werden angeboten und unterstützt, wenn es erforderlich ist. Es besteht allerdings in diesem Punkt Entwicklungspotenzial.
Gehalt/Benefits
Aufgrund der Altlasten aus dem Wirken der alten Geschäftsführung bis Mitte 05/2021 besteht hier noch deutliches Entwicklungspotenzial. Allerdings ordnet die Geschäftsführung dem Wohl der Mitarbeiter (fast) alles unter und arbeitet mit Hochdruck an Verbesserungen. Demnächst wird bspw. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung für die Mitarbeiter angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es handelt sich um ein Startup im Bereich „Green Technology“. Noch weitere Fragen?
Kollegenzusammenhalt
Mittlerweile TOP nachdem die alte Geschäftsführung bis Mitte 05/2021 die Mitarbeiter entzweit hatten nach dem Motto „Teile und herrsche“.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen stehen der Mannschaft mit ihrem umfangreichen Erfahrungsschatz und Wissen unterstützend zur Seite und ihr Rat wird gerne angenommen sowie wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Ist von Respekt und Vertrauen in die Belegschaft geprägt und es wird sich auch Zeit für den Einzelnen genommen. Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung werden gefördert und gefordert.
Arbeitsbedingungen
Die Firma hat ihre Arbeitsbedingungen sukzessive deutlich verbessert, nachdem sie in den alten Räumlichkeiten aufgrund des Wirkens der alten Geschäftsführung bis Mitte 05/2021 eher schlecht als recht von den Arbeitsbedingungen ausgestattet war.
Kommunikation
Da ist noch Entwicklungspotenzial - mit steigendem, sich verbessernden Trend
Gleichberechtigung
Das Geschlecht spielt bei der Besetzung von Stellen, Funktionen oder der Bemessung des Gehalts keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Ein Startup stellt jeden Tag interessante, neue Herausforderungen und es wird fast nie langweilig.