Lyntics 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Dem Mitarbeitenden bleibt überlassen, ob er Remote oder vom Office aus arbeiten möchte - das bringt volle Flexibilität.

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien ermöglichen jedem Mitarbeiter individuelle Weiterentwicklung und Mitgestaltung von Beginn an

Kollegenzusammenhalt

gemeinsame Vision und Zielsetzung schaffen Zusammenhalt und Motivation

Gehalt/Benefits

Angemessenes und marktübliches Gehalt, besonders für ein junges Start-up

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Cooles, globales Team (Mitarbeiter-/innen in Taiwan und Europa)
- Interessantes Produkt, bei dem man sofort einen Mehrwert sehen kann
- Spannende Aufgaben in einm sich schnell entwickelndem Bereich

Arbeitsatmosphäre

Viel Vertrauen in die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter; Wertschätzung für erbrachte Leistung wird auch öffentlich kommuniziert und, wenn man Hilfe benötigt, kriegt man sie auch :)

Work-Life-Balance

Auf persönliche Bedürfnisse / Umstände wird nach Möglichkeit eingegangen (z.B. Teilzeitregelungen, Arbeitszeiten, Remoteregelungen)

Gehalt/Benefits

Marktgerecht

Kollegenzusammenhalt

Freundliches, offenes und unkompliziertes Miteinander mit viel Empathie für die oder den Gegenüber; regelmäßige soziale Events (After-works, Office Parties, gemeinsame Online Spiele,...)

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Differenzierung hier

Vorgesetztenverhalten

Klare Kommunikation zu Entscheidungen und Entwicklung realistischer (persönlicher) Ziele

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten mit der neuesten Hard- und Software und die Geschäftsführung ist für Anregungen zu neuen Produkten sehr offen; das Münchener Büro ist modern und mit ergonomischen Möbeln eingerichtet

Kommunikation

Regelmäßige Team Meetings und 1:1s; Kommunikation über mehrere Kanäle funktioniert einwandfrei im gesamten Team

Gleichberechtigung

Keine Differenzierung hier

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

- das Team hat eine gemeinsame Vision, man 'schiebt sich gegenseitig an'
- das Produkt ist komplex, dh man lernt sehr viel dazu
- man kann seine Meinung äußern und 'man wird gehört'

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

viele Mitarbeiter bevorzugen es im home office zu arbeiten. Eine Regelung mit verpflichtenden Office-Tagen würde das Team nochmal näher zusammenbringen

Work-Life-Balance

- Man fühlt sich nie dazu gedrängt, über die vereinbarten Stunden hinaus zu arbeiten
- Wenn man mal kurzfristig Urlaub anfragt ist das nie ein Problem
- man kann sich seine Arbeitszeit abgesehen von den vereinbarten Meetings (Zeitaufwand hält sich hier zum Glück in Grenzen) sehr flexibel einteilen

Gehalt/Benefits

Ich bin zufrieden mit meinem Gehalt

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsame Ziele werden zusammen angegangen, man schaut aufeinander

Vorgesetztenverhalten

Super unkompliziert - man kann Probleme direkt ansprechen

Kommunikation

Die meiste Zeit läufts ganz gut. Es gibt regelmäßig Meetings die sehr zweckgebunden sind - dh man verliert nicht unnötig viel Zeit. Wenn man mit Kollegen aus Taiwan zusammenarbeitet kommt es gelegentlich zu Verständigungsproblemen

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Authentische Atmosphäre, Freiheit sich selbst zu organisieren, sehr cooles Team

Verbesserungsvorschläge

Mehr regelmäßige Teamevents wie Gather-town

Arbeitsatmosphäre

Remote-Office. Man kann da arbeiten, wo man sich wohlfühlt.

Image

Pioneers, Image kommt erst noch. Fast ausschließlich positives Feedback aller Geschäftspartner

Work-Life-Balance

Pausen sowie Urlaub werden selber gelegt, Urlaub könnte immer mehr sein

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten neues Wissen anzueignen werden gegeben, interessante Positionen können intern bezogen werden.

Gehalt/Benefits

Fair, im Vertrieb keine Beschränkungen, durch Leistung kann man sich hocharbeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Produkt kann gewissermaßen dazu beitragen

Kollegenzusammenhalt

Man hat nicht mit jeden immer Kontakt, Stimmung ist aber ausgezeichnet

Umgang mit älteren Kollegen

Die fühlen sich ebenfalls sehr wohl

Vorgesetztenverhalten

Jeder ist gleich, alle ziehen am selben Strang

Arbeitsbedingungen

Professionelles Equipment wird gestellt

Kommunikation

Slack, regelmäßige Teams-Meetings, "DU" Mentalität

Gleichberechtigung

Das Team ist komplett gemischt. Geschlecht, Herkunft, Sprache

Interessante Aufgaben