Keine Einarbeitung und unzufriedene Mitarbeiter sind hier an der Tagesordnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht
die überhaupt nicht vorhandene Einarbeitung,
die schlechten und meistens unqualifizierten Vorgesetzten,
die extrem schlechte beziehungsweise nicht vorhandene Kommunikation,
Mitarbeiter teilen sich das Parkhaus mit Patienten und Besuchern und müssen dafür auch die Parkgebühren zahlen.
Es fehlt einfach komplett das Interesse an den eigenen Mitarbeitern. Diese werden überhaupt nicht gefördert, Personalentwicklung. Sollte endlich einmal die richtigen Themen angehen und nicht immer nur irgendwelche Flyer drucken, die danach im Müll landen.
Verbesserungsvorschläge
Endlich einmal Augenmerk auf Einarbeitung legen und das gilt definitiv für das ganze Haus. Egal ob Pflege oder Verwaltung.
Es macht überhaupt keinen Sinn, immer nur Bewertungen über kununu zu erzielen über Bewerbungsverfahren, wenn man vergisst, dass die eigenen Mitarbeiter einfach total unglücklich sind
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durch das Gesamtpaket leider einfach überhaupt nicht gut
Kommunikation
Die Kommunikation im gesamten Haus ist eine absolute Katastrophe
Kollegenzusammenhalt
Hier kommt es definitiv auf die Abteilungen/Stationen
Work-Life-Balance
Hier kommt es immer auf einen selber an. Generell gilt in der Verwaltung eine fünf Tage Woche in der Pflege ist aber mehr Arbeit schon fast Voraussetzung.
Vorgesetztenverhalten
Ich glaube leider durch die Bank weg kann man sagen, dass es dort kaum gute Vorgesetzte gibt
Interessante Aufgaben
Leider alles sehr langweilig und Veraltet
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen, die Firmenjubiläum haben werden, einfach mit einem einfachen Schreiben abgespeist
Arbeitsbedingungen
Auch im neueren Verwaltungsgebäude sind die Einrichtungen sehr veraltet. Wenn man neu beginnt, bereitet man sich einfach gar nicht auf neue Mitarbeiter vor und überlässt denen sogar die alten Stifte des Vorgängers.
Karriere/Weiterbildung
Dem Haus fehlt das Budget, und die eigenen Mitarbeiter werden einfach viel zu selten gefördert