St. Martin Porz Zündorf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hierachieebenen niedrig. Dienstkleidung wird gestellt. Dienstfahrrad oder Fahrzeug stehen für dienstliche Fahrten bereit. Mitarbeiterfeste werden gesponsert. Ein großes Mitarbeiterfest der gesamten gGmbH findet einmal im Jahr statt. Die Gemeinschaft zu den anderen Einrichtungen des Trägers wird gefördert, man kennt sich übergreifend.
Arbeitsatmosphäre
tolles Team, langjährige Mitarbeiter, wenig Fluktuation,
Kommunikation
transparent, nachvollziehbar, man wird mit eingebunden
Kollegenzusammenhalt
starkes Team.
Work-Life-Balance
Verbesserungsfähig. Strukturabhängig , das System Pflege trägt wenig dazu bei
Vorgesetztenverhalten
freundlich, fair, transparent, Kommunikativ, hilfsbereit, verantwortungsvoll
Interessante Aufgaben
Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Rückhalt im Team, Die Arbeitsbelastung wird gerecht aufgeteilt, Absprachen werden im Team getroffen
Gleichberechtigung
Alle sind gleich - sagt schon das Leitbild
Umgang mit älteren Kollegen
Hier arbeiten viele , die schon im Ruhestand sind weiter. Es wird Rücksicht genommen auf die individuelle Belastungsgrenze.
Arbeitsbedingungen
Das Haus besteht schon seit über 50 Jahren, es wird immer wieder neu saniert, renoviert, umgebaut. Arbeitsgeräte sind auf dem aktuellen Stand, Hilfsmittel werden immer wieder aktualisiert. kein Problem bei Neubeschaffungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich. Es wird nach Tarif bezahlt.
Image
Das Haus hat einen guten Ruf im Veedel. Mitarbeiter sind sehr zufrieden und teilen das nach außen mit.
Karriere/Weiterbildung
Viele interne und externe Fort- und Weiterbildungen möglich. Der Träger unterstützt dies durch eigenes Fachseminar und Weiterbildungsseminare. Karriere wird gefördert, Träger ist groß, so das immer Möglichkeiten bestehen aufzusteigen.