27 von 57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Innovative und technisch hochwertige Produkte (diese hätten jedoch früher geschützt werden müssen)!
Anzahl der Meetings
Entscheidungswege (Zu viele Köche....)
Führungskräfte sollten Entscheidungen schneller und Ihrer Position entsprechend treffen & treffen können.
Zurück erinnern an die Wurzeln, das neue Gebäude mit den vielen neuen Mitarbeitern hat einiges durcheinander gewirbelt.
Prozesse und Strukturen müssen dem Wachstum nachgezogen werden.
Lob gibt es Teils kaum.
Oft wechselnde Zielsetzungen innerhalb kürzester Zeit.
Scheint zu kippen.
Arbeitsmethode mit Notes ist zwar super, erzeugt jedoch enorme Mengen Plastikmüll
Zusammenhalt und das Miteinander sind gut.
Jeder ist hilfsbereit und hat ein offenes Ohr.
Teile der Führungskräfte sollten dringend ein Seminar besuchen.
Demotivation durch unmögliches Verhalten und Druckaufbau statt Motivation!
Kommunikation wird eingefordert, wird aber selbst nicht gut vorgelebt.
Kritik wird hinter dem Rücken der Mitarbeiter ausgetauscht (teils für Dritte hörbar) anstatt dies direkt mit dem Mitarbeiter zu besprechen.
Kommunikation der obersten Geschäftsführer ist gut.
Soziale Leistungen, neues Gebäude, schöne Arbeitsumgebung geschaffen
neue Arbeitnehmer werden mehr gesehen
Es wird jedem Mitarbeiter das gefühl gegeben, dass er wichtig ist und bei Anliegen der Mitarbeiter haben die Vorgesetzten und Geschäftsführer immer ein offenes Ohr und Verständniss für die jeweiligen Probleme.
Trotz der Größe bietet der Arbeitgeber sehr viel drumherum - Getränke, Säfte, Nüsse, Obst, Kochevents, Firmenwagen, Handy, ...
Es gibt keine Punkte die ich schlecht finde. Nur kleine Verbesserungen.
Verbesserungen im Bereich Führungskräfte-Schulungen. Teilweise lange oder umständliche Entscheidungsprozesse.
top neues Gebäude in dem es Spaß macht zu arbeiten.
Firma ist in Baden-Württemberg im diesem Bereich sehr bekannt.
Gute Arbeitszeiten. 38h Woche. Leider keine Möglichkeit zur Gleitzeit
Weiterbildungangebote sind vorhanden. Auch kann man zu selbstgewählten Schulungen gehen.
Gehalt in Ordnung. Weitere Zusätze wie Firmenwagen, Handy, Boni, Gehaltsumwandlungen, .. sind möglich.
Firma ist sehr sozial.
Kollegen sind alle super nett. Sehr junges Team.
Es gibt nur wenige ältere Kollegen. Aber diese arbeiten in Teilzeit.
Vorgesetzte sind fast alle super.
Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Höhenverstellbare Schreibtische. Moderne Ausstattung. Getränke, Obst, Nüsse, ..
meistens direkte Kommunikation, da kurze Wege
Jeder wird gleichberechtigt behandelt.
Die Aufgaben sind super spannend und abwechselungsreich. Man kann sich auch jederzeit in andere Bereiche miteinbringen
modern eingestellt, unterstützt lokale Firmen, nettes Miteinander
vlt. nicht ganz so "Laissez-Faire" manche Mitarbeiter nutzen das regelrecht aus...
kollegiales miteinander
In diesem Bürogebäude hält man sich gerne auf, von Kicker bis Couch alles geboten.
Man fühlt sich direkt willkommen und es gibt viele Team Events, die den Zusammenhalt stärken. Die Büros befinden sich in einem neuen, sehr modernen Firmengebäude, es gibt frisches Obst, Getränke und sogar einen Tischkicker.
Der Mitarbeiter hat einen hohen Stellenwert und es wird viel darin investiert, den Arbeitsalltag so angenehm wie möglich zu gestalten, was durch das neue Gebäude auch begünstigt wird. Die Bewegung der Mitarbeiter während der Arbeitszeit und die Interaktion mit Kollegen und Vorgesetzten wird durch die offene Raumgestaltung gefördert. Es wird auf eine vertrauensvolle Arbeitsweise gesetzt und die Mitarbeiter werden bei vielen Aspekten mit einbezogen.
Alle sind sehr hilfsbereit und stehen einem jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Es wird Wert gelegt auf offene Kommunikation.
Es wird generationsübergreifend gut zusammengearbeitet und Teilzeitanstellungen werden ermöglicht.
Offene Büroräume mit viel Licht. Die Arbeitsplätze sind flexibel und die Schreibtische höhenverstellbar, um ergonomisches Sitzen und Stehen zu fördern.
Mitarbeiterfreundlich, Vertrauensarbeitszeit
Führungsstil teilweise zu laissez faire
Einstellung von Mitarbeitern teilweise schlecht organisiert. Qualifikationen der jeweiligen Mitarbeiter stimmen nicht mit der Stellenbeschreibung überein.
- Freundlicher, respektvoller Umgang miteinander
- Vorgesetzte die einen schätzen
- Tolles Gebäude mit Tischkicker, Grill, Obst und Getränke frei
Nichts!
habe ich keine :-)
Nette Kollegen, superschönes Gebäude und tolle Chefs
Dass man sich wohl fühlt und gerne zur Arbeit kommt ist oberstes Ziel.
Die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten ist familienfreundlich. Dazu noch flexible Arbeitszeiten... was will man mehr!?
Sehr gutes Grundgehalt, Bonusleistungen, Firmenwagen, Firmenhandy,
Junges motiviertes Team
Immer verständnisvoll und entgegenkommend.
Modernes Gebäude in dem man sich nur wohlfühlen kann
Es wird sehr viel für die Mitarbeiter gemacht.
Hm... gute Frage
Fallen mir derzeit keine ein
MAS folgt dem Grundsatz, dass zufriedene Mitarbeiter bessere Arbeit verrichten.
Die Räume sind offen, großzügig, ruhig, warm und voll auf Kommunikation ausgelegt
In der Küche gibt es jeder Zeit frisches Obst, Nüsse und Getränke. Die Küche ist so gestaltet, dass auch sie als Ort für Austausch funktioniert. In der Mittagspause werden Kickertisch-Tuniere abgehalten
Die Kammunikation hat sich durch die intelligente Raumaufteilung deutlich optimiert
Die TEamleiter bewegen sich frei im Raum und wechseln regelmäßig ihren Sitzplatz zwichen den MItarbitern.
Sämtliche Kommunikations-Inseln sind einsichtig. Man sieht also immer wo wer ist. Gleichzeitg kann man sich aber akustisch ilosieren, also auch persönliche Gespräche führen, ohne das irgendwer mithören kann.
So verdient kununu Geld.