MCI Miritz - Mehr als nur Aromen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang miteinander und die Mittel die einem als Azubi zur Verfügung gestellt werden, sowie die Verantwortlichen für die Azubis. Diese setzen sich zusammen mit den Azubis auch mit moralisch/gesellschaftlichen Themen auseinander. Die sichere Arbeitsstelle ohne die Gefahr von Kurzarbeit oder sonstigem innerhalb einer Pandemie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele bei uns sind in mehreren Urlaubsgruppen. Diese erschweren es manchen Leuten an manchen Tagen Urlaub zu nehmen. Vor allem für uns Azubis kann es durchaus schwer werden einen längeren Urlaub zu nehmen. Ist jedoch schwer anders umzusetzen da jeder seine spezifischen Aufgaben erfüllen muss.
Verbesserungsvorschläge
Gerade in meiner Ausbildung ist es eine Besonderheit eben keinen Blockunterricht zu haben. Dadurch das man auch viel Zeit auf einem überbetrieblichen Lehrgang in Nünchritz verbringt, passiert es oft das sich Berufsschule und Lehrgang überlagern. Das führt zu einem erhöhten Zeitaufwand und verpasster Zeit auf Lehrgang. Um dieses Problem zu lösen müsste man entweder den Blockunterricht einführen, oder viele Tätigkeiten die zum lernen meines Berufs nötig sind im Betrieb durchführen. Wobei der 2. Punkt eher schwierig umzusetzen ist.
Die Ausbilder
Zwar sehr gut gebildet und engagiert, aber zeitlich wie jeder andere auch begrenzt und nicht im Labor in dem die Ausbildung größtenteils stattfindet beschäftigt.
Spaßfaktor
Man hat eben seine üblichen Routineaufgaben was dazu führen kann, dass diese einen einfach nicht mehr so fesseln wie anfangs. Die freundliche Atmosphäre wertet auch vieles auf und nach und nach wird man natürlich auch in weitere Aufgaben eingebunden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben im Labor sind nicht schwer zu verstehen und auch recht abwechslungsreich. Als Azubi erledigt man auch Aufgaben die eher zu den Aufräum- und Versorgungstätigkeiten zählen. Diese sind für Leute die sich für Chemie interessieren natürlich eher nebensächlich aber nicht weniger wichtig.
Variation
Sollte man Probleme damit haben bieten sich auch immer Lehrversuche an. Von Zeit zu Zeit lernt man auch das Bereichsfeld des Wareneingangs und der GC-Analytik kennen. Die meiste Zeit verbringt man im Labor 33 der Nassanalytik, dort dauert es etwas bis man dann alle Aufgaben des normalen Laborpersonals wahrnehmen kann. Die ersten 2 Lehrjahre sind im Betrieb eher durch Routine geprägt.
Respekt
Dadurch das die gesellschaftlichen Ziele, die der Betrieb verfolgt auch durch ein ausführliches Schreiben des Chefs festgesetzt sind. Und alle das auch unmissverständlich wahrnehmen ist der respektvolle Umgang miteinander hier selbstverständlich.
Karrierechancen
Von der Ausbildung, über eine Weiterbildung, bis zur Unterstützung des Studiums bietet MCI alles an und hat auch so ziemlich immer vor die Auszubildenden am Ende zu übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Keine Bedenken was das angeht
Ausbildungsvergütung
Durch den Firmenwagen der den Azubis auch zum privaten Gebrauch zur Verfügung gestellt wird kann sich der Azubi auch einiges an Eigenfinanzierung sparen.
Arbeitszeiten
Nur unter der Woche und mit etwas Gleitzeit, diese schrumpfte ab dem Jahr 2020 zwar etwas aber alles in allem für mich persönlich passend.