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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der Anfang verlief ganz klassisch: Ich habe meine Bewerbungsunterlagen verschickt und wurde zeitnah telefonisch kontaktiert. Nach einem kurzen Gespräch, in dem einige Details geklärt wurden, hieß es, man werde mich in der darauffolgenden Woche bezüglich eines Termins für das erste Gespräch erneut anrufen.
Als die Woche dann begann, passierte zunächst nichts. Erst auf meine Nachfrage erhielt ich eine passiv-aggressiv formulierte Antwort: Die Vorauswahl sei eingeschränkt worden, meine Bewerbung gehöre 'nicht zu den besten', und ich solle Geduld haben. Es ist mir unklar, ob und wann meine Gesprächspartnerin überhaupt vorhatte, mich selbst darüber zu informieren, sodass ich dies in meine Planung hätte einbeziehen können. Offenbar wird bei diesem Unternehmen der Wert der Zeit anderer Menschen nicht ausreichend respektiert.
Als es etwa zwei Wochen später schließlich zu einem Gespräch kam, hatte ich den Eindruck, dass meine nicht-muttersprachlichen Deutschkenntnisse zu einer voreingenommenen oder weniger seriösen Wahrnehmung meiner Person geführt haben. Am Ende des Gesprächs wurde mir keine Gelegenheit gegeben, eigene Fragen zu stellen – es wirkte, als wolle man das Gespräch möglichst schnell beenden.
Wenige Tage später erhielt ich eine Standardabsage. Ich habe mich entschlossen, dem Unternehmen mein Feedback zu geben, aber bisher keine Antwort erhalten, was erneut für eine arrogante Haltung spricht.

Insgesamt ein ganz klassisches deutsches Unternehmen: Sehr hohe Meinung von sich selbst, in der Praxis aber nichts Besonderes.