aus politischen Gründen entlassen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nachdem der Arbeitgeber von einer früheren Kündigung aus politischen Gründen erfahren hat, die vom Gericht ausdrücklich als ungerechtfertigt beurteilt wurde (das Arbeitsverhältnis wurde dennoch aufgelöst), hat er mir fristlos gekündigt, ohne mir Gelegenheit zu einer Stellungnahme zu geben. Da ich erst seit 5 Monaten beschäftigt war, konnte ich diesmal nicht dagegen klagen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter zu fair behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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