Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

microsynetics 
GmbH
Bewertung

Hervorragender Arbeitgeber mit herausragender Unternehmenskultur

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Offene Kommunikation, Teamgeist und Zusammenhalt, Wertschätzung und Anerkennung, Flexibilität und Work-Life-Balance, Inspirierendes Arbeitsumfeld: Zusammenfassend kann ich sagen, dass die Arbeitsatmosphäre nicht nur freundlich und professionell ist, sondern auch geprägt von Vertrauen, Respekt und einer positiven Energie.

Kommunikation

Transparenz und Offenheit, sowie eine faire Feedbackkultur machen die Kommunkation im Unternehmen einfach.

Kollegenzusammenhalt

Der Gemeinschaftssinn und die Unterstützung für verschiedene Themenbereiche sind vorbildlich. Unterschiedliche Hintergründe, Erfahrungen und Perspektiven werden geschätzt und als Bereicherung betrachtet. Diese offene Haltung fördert ein inklusives Arbeitsumfeld und stärkt den Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, eigenverantwortliches Arbeiten, Homeoffice, Angebote wie Fitnessprogramme, tragen zur einer angenehmen Work-Life-Balance bei.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabenbereiche sind vielfältig und spannend. Talente/Fähigkeiten werden gefördert und passende Aufgaben zusammen gewählt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein junges Unternehmen aktuell und freuen uns auf mehr Vielfalt.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt kann ich bestätigen, dass die Homeoffice-Ausstattung nicht nur auf die Erfüllung von Mindeststandards abzielt, sondern darauf, den Mitarbeitern eine erstklassige Arbeitsumgebung zu bieten, unabhängig vom physischen Standort. Diese Initiative trägt maßgeblich dazu bei, dass die Arbeit im Homeoffice nicht nur effizient, sondern auch komfortabel und produktiv ist.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden angeboten


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden