Nicht zu empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Angemessene Bezahlung. Besserer Umgangston mit Mitarbeitern. Mehr Unterstützung durch mehr Präsenz im Büro.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt oder entspannt - kam darauf an, wer sich im Büro befand.
Image
Außen hui, innen pfui.
Work-Life-Balance
Zu viele Überstunden, die selbstverständlich waren, dass man sie macht. Arbeit am Wochenende, die von einem erwartet wurde.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung wurden geboten und bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Kolleginnen untereinander haben sich gut verstanden, standen für einander ein und haben sich unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro hatte alles, was man benötigte und wenn nicht, oder man unzufrieden war, konnte man es nach Absprache ändern.
Kommunikation
Probleme wurden lange und ausführlich (t o t)diskutiert. Gespräche verliefen oft nicht auf Augenhöhe.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliche Bezahlung wegen "fehlender Qualifizierungen". Ohne den Monats"bonus" wäre das Gehalt unter dem Mindestlohn gewesen.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter wurden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
So gut wie immer die täglichen Routineaufgaben mit zusätzlicher Monatsaufgabe, die aufgrund der vielen Arbeit nicht erledigt werden konnte.