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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,6
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Professionelle Personalberatung reagiert nicht auf qualifizierte Bewerbung

1,3
Bewerber/inHat sich 2023 in Osterholz-Scharmbeck als Geschäftsführer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Als qualifizierter Bewerber erwarten eine Rückmeldung auf meine Bewerbung. Im Bewerbungsprozess erhielt ich eine automatisierte Nachricht, in der um meine Einwilligung zur weiterverarbeitung meiner Daten gebeten wurde. Diese habe ich selbstverständlich gegeben. Dann aber keinerlei Nachricht mehr zu erhalten fand ich ungewöhnlich und ungewohnt. Einer Agentur die auf hohem Niveau akquiriert, darf solch ein grundsätzlicher Fehler nicht unterlaufen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller, fairer, zügiger und transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 in Osterholz-Scharmbeck als Recruiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung wurde sehr zügig bearbeitet. Es gab ein sehr nettes,informatives und angenehmes Telefonat, danach kurzfristig einen persönlichen Gesprächstermin mit den geschäftsführenden Gesellschaftern. Die Athmosphäre war äußerst angenehm, ich fühlte mich wohl,konnte alle Fragen stellen, die mir wichtig waren,erhielt kompetente und aussagekräftige Antworten. Das Gespräch verlief ohne Druck. Ich fühlte mich anerkannt und genoss die hohe Wertschätzung!

Bewerbungsfragen

  • Nach Stärken und Schwächen wurde überhaupt nicht gefragt, aber nach meinen bisherigen persönlichen Erfolgen.
  • Eine Frage war, wie ich mich in einem Team einbringe und was ich zu einem Teamerfolg Beiträge.
  • Ja, ich habe ein Kind und ob für dieses gesorgt ist, wenn ich arbeite und wo es untergebracht ist, ob es zu essen bekommt, etc. MMS Consult würde zum Kindergartenbeitrag hinzuzählen!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen