Gutes Unternehmen, schlechter Führungsstil
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil von oben aus dem letzten Jahrhundert.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter wie Mitmenschen behandeln. Nicht als Ware. Mitarbeiter, die sich engagieren sollten gehalten und nicht rausgeekelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind keine Verschiebeware. Mehr Vertrauen und Selbstorganisation wäre wünschenswert.
Kommunikation
Hängt sehr vom Abteilungsleiter ab. Aber grundsätzlich ok.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen sehr gut.
Work-Life-Balance
Völlig unflexible Pesonalplanung, die kaum auf die Bedürfnisse einzelner eingeht. Samstagsarbeit und viele verkaufsoffene Sonntage.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Abteilungsleiter scheinen ganz ok zu sein, Geschäftsführung ist arrogant.
Interessante Aufgaben
Verkauf eben.
Arbeitsbedingungen
Haus wurde gerade umgebaut. Dennoch im Winter zu kalt, im Sommer zu warm. Keine richtigen Möglichkeiten zum Lüften (Corona??)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt mittelmäßig bis unterdurchschnittlich.
Image
Außen hui, innen eher pfui.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.