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2 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Arbeitsatmosphäre
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Familiäres Team, spannende Projekte

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MOprojects Group in Ahaus gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang miteinander ist sehr offen und locker, alle sind "per Du"

Work-Life-Balance

Es kann Zeiten geben, in denen Überstunden aufgrund der Auftragslage notwendig sind, insgesamt lassen sich jedoch Privattermine in der Regel immer klären. Samstagsarbeit freiwillig und bezuschusst.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist sehr familiär, es wird sich untereinander geholfen, auch in stressigen Zeiten

Kommunikation

An einigen Stellen ist der Informationsfluss etwas holprig, es wird jedoch stetig besser

Interessante Aufgaben

Sehr spannende, internationale Projekte. Immer wieder etwas neues


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Nicht arbeitnehmerfreundlich

3,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Holztechnik Schwanekamp GmbH in Vreden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verfällt immer mehr des Gutsherrengebarens

Verbesserungsvorschläge

Zugeständnisse den Arbeitern gegenüber

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit ist interessant wird aber durch schlechtes Management vergiftet.

Work-Life-Balance

Kurzfristige lange Überstunden

Kollegenzusammenhalt

Freundschaftlich

Vorgesetztenverhalten

Schlecht

Arbeitsbedingungen

Alles was Geld kostet ist nicht gut

Kommunikation

Schlechte Kommunikation zwischen Management und Arbeitnehmer

Interessante Aufgaben

Viele Einzelaufträge


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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