Wäre ein toller Arbeitgeber aber bin froh, dass ich weg bin.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt
Mitarbeiterrabatt
Tolle Mode
Zum Teil nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Urlaub 30 Tage bei einer 6 Tages Woche sind nur effektiv 5 Wochen.. Na toll
- Prämiensystem ist schrecklich - >lieber wieder Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- kompetente Filialleiterinnen einstellen
- bessere Aufstiegschancen (mit Gehaltserhöhung natürlich!)
- keine Mitarbeiterevents, keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Mehr junge Mitarbeiter einstellen
Arbeitsatmosphäre
Naja mal besser mal ganz schlecht. Kommt drauf an mit welcher Kollegin mal arbeitet.
Kommunikation
Viel hintenrum. Sogar die Filialleitung lästert hinter dem Rücken über ihre Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Ein paar Kolleginnen halten super zusammen... Es gibt immer ein schwarzes Schaf...(Filialleitung) Leider schafft die Provision nur Probleme im Team...
Work-Life-Balance
Im Sommer immer Überstunden und August und September jeden Tag 10 Stunden im Laden!! Da bleibt keine Zeit für einen entspannten Sommer..
Im Winter ist dafür ruhiger, man hat mehr frei, aber teilweise auch extrem langweilig.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Filialleitung ist eine Katastrophe. Kein Teamplayer und will nur verkaufen und somit Umsatz machen. Alle anderen wichtigen Tätigkeiten machen die normalen Mitarbeiterinnen und haben somit schlechte Karten im Bezug auf die Prämie.
Vor Kunden wird man von ihr angeschnautzt, man soll gefälligst aufräumen, aber sie selber macht keinen Finger krum. Nein, wir sollen ihre Sachen aufräumen, weil sie keine Ahnung hat, wo die Dirndl hängen z.b.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind meistens super nett und es macht Spaß die Tracht an den Kunden zu bringen.
Leider müssen wir selber den ganzen Laden putzen inklusive Toiletten...
Gleichberechtigung
Gibt fast nur Frauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt fast nur ältere Kollegen. Geschätzter altersdurchschnitt ca. 45?!
Arbeitsbedingungen
Zum Glück gibt es bei uns eine Klimaanlage. Jedoch die Beleuchtung ist eine Katastrophe. Den ganzen Tag stehen und gehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung und es gibt Rabatte für Vereine, Gastro und Musiker
Gehalt/Sozialleistungen
Relativ gutes Gehalt für den Verkauf. Deutlich über Mindestlohn... Aber wenn man einmal das Gehalt verhandelt hat, bleibt es die nächsten jahre so... Erhöhung keine Chance.
Image
Gibt kaum neue qualifizierte Bewerber..
Karriere/Weiterbildung
Selbst bei einem Aufstieg zur stellvertretenden Filialleitung gibt es keine Gehaltserhöhung und so weiter...