Toller Arbeitsgeber wenn man Verantwortung übernehmen will und etwas leisten möchte. +Freundschaftlicher Umgang.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man sich weiterentwickeln kann, wertgeschätzt wird (auch im Gehalt) und eine unbeschwerte, offene Arbeitsatmosphäre hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Junge Firma sitzt natürlich weniger fest im Sattel als eine über Jahrzehnte bewährte Firma mit stabilem Markt. Für das Junge Alter ist, weißt sie aber eine tolle Sicherheit aus.
Verbesserungsvorschläge
Es schaffen die Arbeitskultur und den menschlichen Umgang beizubehalten.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte per-du Atmosphäre auf Augenhöhe in der Fehler erlaubt sind. Man geht offen, ehrlich und wohlwollend miteinander um.
Kommunikation
Die Firma arbeitet komplett Transparent. Auch Updates zu Besitztum und Bilanzen der Firma werden regelmäßig in Meetings mitgeteilt. So wie man sich das bei einem modernen Unternehmen vorstellt.
Kollegenzusammenhalt
Man macht Witze zusammen, geht zusammen Mittagessen und arbeitet gemeinsam motiviert an Zielen. In so einer kleinen Firma würde es ohne gegenseitige Hilfsbereitschaft und Vertrauen sowieso nicht funktionieren.
Work-Life-Balance
Die Leute kommen und gehen wann sie wollen. Solange die Arbeit stimmt ist quasi alles erlaubt und man ist super flexibel. In so einer kleinen Firma müssen natürlich alle mit anpacken. Da sollte man sich noch keine Schleicher leisten, die sich auf der Arbeit anderer ausruhen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung ist sehr menschlich, rücksichtsvoll und immer auf Augenhöhe. Man bekommt laufend Wertschätzung und kann sich jederzeit an den Vorgesetzten wenden und bekommt dann auch Unterstützung. Auch hier ist das Verhältnis sehr vertrauensvoll/wohlwollend.
Interessante Aufgaben
Man darf sich überall einbringen und bekommt viel Freiheit im eigenen Aufgabenbereich. Wenn man eine gute Idee hat, darf man diese auch umsetzen und ausprobieren.
Gleichberechtigung
In einer jungen, modernen Firma geht es gar nicht anders.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt in dieser Firma keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Gibt eigentlich nichts zu meckern. Einzig das große Büro kann manchmal etwas laut sein zum Konzentrierten Arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Prinzipiell ist es da, gibt aber kaum noch Anforderungen dafür.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird schnell überdurchschnittlich, wenn man seinen Wert durch Ergebnisse nachweisen kann.
Image
Junge, innovative Firma mit coolem Produkt auf dem Konsumentenmarkt.
Karriere/Weiterbildung
Der Aufgabenbereich kann schnell wachsen, wenn man sich bewährt und motiviert ist. Dadurch sammelt man sehr viel wichtige Erfahrung von der man profitiert und sich entwickelt. Auch das man offen über alle Themenbereiche redet, öffnet einem den Horizont in andere Fachbereiche.