Für Berufseinsteiger guter Karrierestart, ansonsten kein Unternehmen in dem man lange bleiben möchte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage.
Junges Team mit denen man Spaß haben kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird einem erst zugehört, wenn es schon zu spät ist. Dann wird es kurz thematisiert. Jedoch ist das Thema dann auch schon wieder ziemlich schnell vergessen und es wird wieder so weiter gemacht wie davor.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeitenden eingehen und Strukturen schaffen.
Und nicht nur ankündigen sondern auch umsetzten.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man mit seinem Team gut klar kommt, hat man schon viel gewonnen. Ansonsten arbeitet jeder für sich.
Langjährige Mitarbeitende oder welche die das Vertrauen der Geschäftsführung haben, werden von der Geschäftsführung gesehen und wahrgenommen.
Der Rest fällt unter den Radar und wird einfach nur als Mittel zum Zweck gesehen, dass die Hochschule am Laufen gehalten wird.
Image
Noch keinen Mitarbeitenden gut von der Firma reden hören.
Work-Life-Balance
Man hat feste Arbeitszeiten und gerne gesehen sind Überstunden.
Es darf zwar mal Homeoffice gemacht werden, jedoch ist dies gezwungenermaßen aus Platzmangel als auch vom Druck aus entstanden.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Jeder arbeitet für sich.
Es wird auch kaum Kontakt unter den Kollegen gewünscht.
Vorgesetztenverhalten
Es ging nur die Geschäftsführung als Vorgesetzte.
Und inoffizielle „Abteilungsleitende“.
Diese passen sich natürlich der Geschäftsleitung an.
Es wird kaum auf die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingegangen.
Kommunikation
Welche Kommunikation?
Es wird wenig bis gar nichts an die Mitarbeitende weiter kommuniziert.
Es gibt kaum Gespräche mit der Geschäftsleitung bzw. Vorgesetzten (da es aber auch keine Abteilungsleitenden etc. gibt).
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ok. Als Berufseinsteiger kann man sich nicht beschweren.
Urlaub auch der Durchschnitt.
Interessante Aufgaben
Es wird sein Tagesgeschäft erledigt.