Ein mitarbeiterorientierter Arbeitgeber, der Potenziale fördert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tätigkeitsfelder werden mitarbeitergerecht vergeben und Kunden anliegenbezogen zugeteilt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die einwandfreie Ausstattung und Einrichtung technischer Mittel könnte bestimmte Arbeitsprozesse vereinfachen
Verbesserungsvorschläge
Zusätzliches Personal bei hohem Kundenaufkommen
Arbeitsatmosphäre
Räumlichkeiten sind ausreichend bis gut je nach Standort
Image
Durch neue Dienstleistungsangebote wurde das Firmenimage aufgewertet
Work-Life-Balance
Es fallen in der Regel keine Überstunden an, gute Planbarkeit im Voraus von privaten und beruflichen Verpflichtungen
Karriere/Weiterbildung
Es werden durch regelmäßige Mitarbeitergespräche Fortbildungsinteressen der Mitarbeiter erfragt und gefördert
Gehalt/Benefits
ausbaufähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Es finden regelmäßige Teamsitzungen statt, die den Austausch im Team fördern. Es herrscht ein gutes Klima im Kollegium.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Umgänglich und unterstützend.
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Gut
Interessante Aufgaben
Das Aufgaben- und Tätigkeitsfeld kann man im Unternehmen selbst durch seine Fachkompetenz als Mitarbeiter und den Kundenanliegen entsprechend gestalten. Das Unternehmen ist zudem offen für neue Vorschläge und Ideen. Es herrschen flache Hierarchien.