Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut am Arbeitgeber finde ich die moderne, wertschätzende Unternehmenskultur sowie das hohe Maß an Vertrauen und Flexibilität. NEOMATIC ist als Remote-first-Unternehmen sehr zeitgemäß aufgestellt und ermöglicht eigenverantwortliches Arbeiten mit realistischen Rahmenbedingungen.
Ich bin mehr als zufrieden mit meiner Zeit bei NEOMATIC. Das Unternehmen ist modern, professionell und gleichzeitig sehr menschlich aufgestellt. Besonders schätze ich die offene Unternehmenskultur, das hohe Maß an Vertrauen und die Flexibilität im Arbeitsalltag.
Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden aktiv durch Weiterbildungsbudget und regelmäßiges Coaching unterstützt.
Die Zusammenarbeit im Team ist sehr angenehm, hilfsbereit und auf Augenhöhe. Auch Führungskräfte sind ansprechbar und interessiert an einer langfristig guten Zusammenarbeit.
Was die Kommunikation betrifft, ist es gerade als Neuling wichtig, aktiv auf Kolleginnen und Kollegen zuzugehen. Das wird erwartet und ist Teil der Kultur, insbesondere weil NEOMATIC als Remote-first-Unternehmen organisiert ist. Wer diese Eigeninitiative mitbringt, wird aber jederzeit unterstützt und findet schnell Anschluss.
Die Projekte sind inhaltlich spannend und bewegen sich an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit und Technologie, insbesondere im Versicherungsumfeld. Eigeninitiative wird gefördert, Ideen werden ernst genommen und man bekommt früh Verantwortung – ohne dabei allein gelassen zu werden.
in der NEOMATIC habe ich die Freiheit, neben der Projekttätigkeit, Themen auszuarbeiten und mich frei weiterzubilden.
Wir müssen es schaffen, unser Team noch weiter auszubauen!
Den Einsatz im Team; das Modell, dass sich alle am Unternehmen beteiligen können; kurze Wege und schnelle Entscheidungen
bis jetzt nichts
Mehr Plätze für Videokonferenzen und Telefonate
dass jeder/m zugehört wird sowie jede/r die Möglichkeit hat sich so weit sie/er möchte, in das Unternehmen einzubringen und mitzugestalten. Das Vertrauen gegenüber den MitarbeiterInnen ist sehr groß.