Verschenktes Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unternehmen in einem interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, mit kurzen hierarchischen Wegen und kollegialem Zusammenhalt innerhalb der Teams.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Wichtigkeit der Mitarbeitermotivation wird unterschätzt. Hier könnte man über ein besseres Betriebsklima für mehr Innovationen und einen langfristigen Wissensaufbau sorgen. Diese Chance wird derzeit von der Unternehmensführung leider kaum genutzt.
Verbesserungsvorschläge
Verschiedene Wege der Mitarbeitermotivation nutzen.
Mitarbeitern mehr Verantwortung/Mitspracherecht zusprechen.
Erfolgsabhängige Beteiligungen einführen (Gewinnbeteiligung, Prämien...).
Gehalt/Benefits
Anpassungen an den Markt wünschenswert (Gehalt, Prämien, Erfolgsbeteiligungen...)
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter mehr schätzen, sie sind das Kapital einer Firma.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem zukunftsträchtigen Marktumfeld.