Netcon 

Interactive 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auszubildende werden nicht ausgebildet, die meisten Projekte sind im überregionalen Bereich absolut bedeutungsloses Hintergrundrauschen in der Medienlandschaft

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter an Entscheidungen welche die Firma betreffen beteidigen oder sie zumindest über derartige Entscheidungen informieren
Kritik seitens der Mitarbeiter als Chance sich zu verbessern verstehen und nicht als persönlichen Angriff
Mehr in das Arbeitsklima und die Arbeitsmoral der Mitarbeiter investieren
Die berufliche Ausbildung ernst nehmen und Auszubildende nicht nur als billige Ersatzarbeitskräfte verstehen

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima war zu meiner Zeit so richtig schlecht - es wurde aber auch nicht in diesen doch so wichtigen Faktor investiert - Angestellte wurden bevorzugt klein und mundtot gehalten

Image

Netcon ist eine dieser üblichen FullService Agenturen. Es wird alles angeboten, ohne dass man sich in einem bestimmten Bereich besonders profilieren könnte. Als Agentur ausserhalb des lokalen Umfelds also absolut unbekannt und unbedeutend

Work-Life-Balance

Für eine Agentur herrschen bei Netcon recht angenehme Arbeitszeiten. Der übliche Agenturwahnsinn fehlt hier, normalerweise ist man nach seinen 8 Stunden stets pünktlich aus dem Büro.

Karriere/Weiterbildung

Bei einer kleinen Agentur gibt es üblicherweise nicht viele Aufstiegschancen - wer in seinem Leben Karriere machen will, sollte sich lieber nach größeren Agenturen umschauen.

Gehalt/Benefits

Zumindest während der Ausbildung wurde nur das gezahlt was unbedingt sein musste. Benefits oder gar Incentives sucht man hier vergebens.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier kann man weder was schlechtes noch was gutes zu sagen

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang unter Kollegen war zumeist nüchtern sowie distanziert höfflich. Freunde gewinnt man hier nicht - und es war auch niemand dabei mit dem ich gerne mal einen trinken gegangen wäre.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier kann man weder was schlechtes noch was gutes zu sagen

Vorgesetztenverhalten

Dieser Punkt ist in der Tat sehr mangelhaft, vor allem in Kombination mit der kaum existenten Kommunikation. Entscheidungen welche die Firma betreffen waren selten nachvollziehbar, einen Masterplan für die Agentur scheint nicht vorhanden zu sein - Fehlentscheidungen auf der Führungsebene werden gerne mal, auf der Suche nach Ausweichschuldigen, die Eskalationsleiter nach unten getreten.

Arbeitsbedingungen

Zu meiner Zeit wurde in die Arbeitsbedingungen gerade einmal nur das investiert, was absolut notwendig war, bzw. was sich absolut nicht vermeiden ließ. Kann aber gut sein das sich hier inzwischen einiges getan hat.

Kommunikation

Kommunikation, Meetings oder der kurze Plausch in der Kaffeeküche, soetwas habe ich zu meiner Zeit bei Netcon nie angetroffen. Auch im professionellen Umfeld wird das Thema Kommunikation sehr vernachlässigt - Scrum Meetings oder Daily/Weekly Standups gibt es hier nicht.

Gleichberechtigung

In dem Bereich wird fair gehandelt. Niemand wird bevorzugt oder benachteiligt aufgrund seiner Herkunft, Relegion oder des Geschlechts.

Interessante Aufgaben

Dadurch das Netcon eine Fullservice Agentur ist, variieren die Aufgaben sehr stark. Langeweile trat bei mir eigentlich nie auf - und es gab auch immer wieder etwas neues auszuprobieren.