NETGAMES

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Netgames ist die Kundschaft eine gute Community, und das Sortiment bietet eine große Vielfalt an Spielen.

Verbesserungsvorschläge

Netgames sollte mehr in Weiterbildung und faire Bezahlung investieren, den Kollegenzusammenhalt fördern statt behindern, die Räumlichkeiten renovieren, für offene Kommunikation sorgen und Kunden sowie Mitarbeiter respektvoll behandeln.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt kein angenehmes Umfeld für die Mitarbeiter.

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Work-Life-Balance

Es gibt keine wirkliche Flexibilität und man hat nicht den Eindruck

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen gibt man sich freundlich, aber intern ist davon nichts zu spüren im Gegenteil, über Kunden wird gerne hinter deren Rücken gelästert.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keinerlei echte Bemühungen um Weiterbildung. Bei Netgames wird man weder gefördert noch gibt es Aufstiegsmöglichkeiten. Im Einzelhandel ist das ohnehin schwer aber hier wird noch weniger Wert darauf gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Statt echter Unterstützung herrscht eher Gleichgültigkeit. Besonders negativ ist, dass der Vorgesetzte sogar aktiv darauf achtet, dass kein wirklicher Kollegenzusammenhalt entsteht für mich völlig unverständlich und sehr demotivierend.

Vorgesetztenverhalten

Besonders störend ist, dass der Vorgesetzte versucht, seine politischen Ansichten den Mitarbeitern aufzuzwingen. Das geht weit über das Berufliche hinaus und ist unangebracht.

Arbeitsbedingungen

Die Bedingungen sind nicht zeitgemäß. Der Laden wäre dringend renovierungsbedürftig, alles wirkt alt und wenig einladend.

Kommunikation

Offenheit oder klare Kommunikation gibt es kaum. Vieles läuft hinter verschlossenen Türen und man hat nicht das Gefühl, ehrlich informiert zu werden.

Gehalt/Benefits

Zu Beginn okay, aber nach einigen Jahren merkt man deutlich, dass die Bezahlung in keiner Relation zum Aufwand und der investierten Zeit steht. Entwicklungsmöglichkeiten fehlen komplett.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ebenfalls Alles bereits genannt. Ich habe das Praktikum bei NETGAMES sehr genossen und erinnere mich gern an diese Zeit zurück.

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich Alles in den oberen Punkten mit abgebacken. Ein allgemeiner Pausenraum für die Belegschaft wäre eine Investition wert.

Arbeitsatmosphäre

Straffe, trotzdem freundliche und zielorientierte Arbeitsatmosphäre. Ich war über das Weihnachtsgeschäft und verschiedene Mitternachts-Releases von großen Titeln dabei. Gerade da kann es schonmal stressig werden. Aber wem die Tätigkeit Spaß macht, findet hierbei keinen Kritikpunkt.

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Work-Life-Balance

Ich musste keine übermäßigen Einbußen in meiner Lebensqualität einstecken. Natürlich fallen ab und zu Überstunden an, die jedoch für mich als Praktikanten angemessen vergütet wurden.

Karriere/Weiterbildung

Über die Möglichkeiten der Mitarbeiterqualifikation kann ich aufgrund meines Praktikums keine Aussage treffen.

Gehalt/Benefits

Direkte Vergütung bekam ich als Praktikant nicht. Stand mir zu der Zeit aber auch nicht zu. Dafür genoss ich nach ein Paar Wochen andere "Benefits". Ich wurde in den Essensplan mit aufgenommen und musste für mein Mittag-/Abendessen nichts mehr bezahlen und konnte mir Konsolen und aktuelle Spiele durch Leistung "erarbeiten". Für einen Praktikanten mit 200€ BAföG ein Traum! Überstunden wurden ebenfalls mit einem angemessenen Stundensatz vergütet.

Kollegenzusammenhalt

Leider nach der Arbeit keine gemeinsamen Aktivitäten unternommen. Wäre bei der damaligen Truppe aber sicherlich gelungen!

Vorgesetztenverhalten

Anfangs herrschte ein ziemlich schroffer, herablassender Ton. Ich wurde nur mit "Prakti" angesprochen und mir wurde allgemein relativ wenig Beachtung geschenkt. Nachdem ich jedoch meine Potential, Verkaufsgeschick und Motivation unter Beweis gestellt hatte, änderte sich das schlagartig.

Arbeitsbedingungen

Ein Pausenraum wäre angemessen gewesen. Das Mittagessen im kalten Treppenhaus zu sich zu nehmen stieß mir selbst für damalige Standards ziemlich sauer auf. Ansonsten wie weiter oben beschrieben. Straffes, zielorientiertes arbeiten. Nicht jedermanns Sache, für mich aber schon.

Kommunikation

Kommunikation der Kollegen untereinander könnte verbessert werden. Oftmals kamen verschiedene Aufträge von mehreren Personen zeitgleich an und man saß praktisch zwischen den Stühlen, welcher Auftrag jetzt Priorität hat.

Gleichberechtigung

Zu meiner Zeit ein rein männlicher Kollegenkreis. Von daher kann das nicht bewertet werden.

Interessante Aufgaben

Für mich sind die aktuellen Trends in Hardware und Spielen, sowie die Kundenberatung in diesem Thema ein sehr interessantes Thema. Das sieht jeder unterschiedlich. Natürlich wurde ich auch zu lästigen Arbeiten verdonnert (Spiele im Keller alphabetisch sortieren). Aber insgesamt hielt sich Alles die Waage.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile nichts mehr.

Verbesserungsvorschläge

Zu spät für Verbesserungen. Die besten Leute sind bereits weg.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima leidet deutlich unter der Führungslosigkeit der Firma. Es gibt keine Hierarchie, was es einzelnen Mitarbeitern erlaubt, ihren eigenen Stil zu leben und die Firma somit in der Entwicklung massiv schädigt.

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Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten der Weiterbildung bzw. anderer Qualifikationen!

Kollegenzusammenhalt

Die direkten Kollegen in der Abteilung waren TOP! Das Team der Hardware war überragend gut und hat jederzeit einen sehr guten Job gemacht, was sehr schnell und nachhaltig bei den Kunden ankam.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen, welche seit Firmengründung dabei sind, werden geschätzt wie neue Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze in der Technik (Werkstatt) sowie dem Verkauf entsprechen in keiner Weise den Arbeitsplatzverordnungen bzw. sind auf dem aktuellsten Stand! Bürotische müssen aus eigener Hand aus Arbeits- und Sperrholzplatten zusammen gebastelt werden! Keine Tapete & Farbe an den Wänden, so dass es im sensiblen IT Umfeld prinzipiell sehr dreckig und staubig war! Arbeitsschutz ist ein Fremdwort! Frischluft kaum möglich, da Fenster nicht voll geöffnet werden dürfen! Beleuchtung eine reine Katastrophe!
UPDATE: Es ist falsch, dass aus Gründen des Wachstum, die Räume "noch" nicht ausgebaut wurden. Die Arbeitsräume sind seit min. 10 Jahren unverändert! Es wird nichts investiert. Hätte man als Mitarbeiter nicht selbst oft an diversen Ecken Hand angelegt, so gäbe es bis heute keine Übersicht und Struktur.

Kommunikation

Kommunikation innerhalb der Firma ist eine Katastrophe! Keine reellen Teambesprechungen, keine Auswertungen und keine Informationen, die für unsere tägliche Arbeit wichtig gewesen wären! Alles nur im täglichen Selbststudium zu Hause.

Gleichberechtigung

Frauenquote bei 0%!