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Bewertung

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Tolles Team, schwierige Führung, Haifischbecken da Marketing

2,9
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ganz klar das tolle Team, der Vorstand! Ein nettes Miteinder und ein netter Umgang mit jedem! Egal ob Student oder langjähriger Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolute Unsicherheit was die Sicherheit des Jobs betrifft. Das "Haushalten" mit geldlichen Resourcen ist nicht ausgeglichen - es werden für schlechte Zeiten keine Rücklagen gebildet sondern entlassen. Das Arbeitspensum ist hoch da es für jeden Mitarbeiter keine Vertretung gibt...

Verbesserungsvorschläge

Motivation für die Mitarbeiter gewährleisten (Gehalt, Festverträge, Urlaubs-und Weihnachtsgeld?), mehr Informationen zum Stand der Firma - und zum eigenen Job. Die Mitarbeiter sind vor lauter Ungewissheit wenig motiviert!

Image

Ich war lange dort, war stolz ein Teil des tollen Teams zu sein (also auch des GF und Vorstandes). Leider droht die Firma seit Jahren mit Stellenabbau und Aussagen wie: "Jeder muss sich jetzt überlegen wie er sich einbringen kann um seinen Arbeitsplatz zu erhalten".

Work-Life-Balance

Schwieriger zu beantworten - sicherlich wird auf Familie Rücksicht genommen, aber auf die Dauer (durch evtl. Fehlzeiten oder Termine) nicht so gerne gesehen. Arbeitszeiten sind eher am späten Morgen bis zum Abend gern gesehen als andersrum.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Absolut TOP! Es wird gesammelt, gespendet und kleine Firmen die sich angagieren werden eher unterstützt als die großen Firmen. Schanze halt :-)

Karriere/Weiterbildung

Es gibt kaum Perspektiven und auch keine Weiterbildung. Bildungsurlaub sowie sonstige Seminare und Fortbildungen werden nicht gerne gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Wenig Kommunikation und Offenheit zu den Mitarbeitern; Informationen werde lange für sich behalten;

Arbeitsbedingungen

Nettes Büro, tolle Kommunikation möglich, Offen und freundlich!

Kommunikation

Es gibt ein regelmäßiges wöchentliches Meeting, über Erfolge und Gewinne wird nur in den Hauptversammlungen besprochen (ca. 2 mal im Jahr)und auch da weiß der Arbeitnehmer oftmals nicht woran er ist. Es wird seit langer Zeit davon gesprochen wie schlecht es der Firma geht, konkrete Zahlen und Daten und Fakten werden aber nicht genannt, und sind auch nicht veröffentlicht. Die Kommunikation untereinander ist top - aber durch den mangelnden Informationsfluss der Geschäftsführung, kommt es oft zu Gerüchten und dem sogenannten "Flurfunk".

Gehalt/Benefits

Niedrige Löhne, keine Sonderzahlungen. Gehalt wird sogar noch mit Prämien versehen die dann ohne weiteres sofort entfallen können - ein dickes Minus...

Interessante Aufgaben

Wenn jemand in der Branche arbeiten möchte, dann sind die Aufgaben sehr interessant, Abwechslungsreich und immer up to date!


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.