Unternehmen mit Start-up Charakter überzeugt durch langjährige Erfahrung und Kompetenz am Markt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unternehmen mit Visionen und großem Zukunftspotenzial.
Man kann mit seiner Arbeit selbst viel im Unternehmen bewirken und hat Einfluss auf Arbeitsprozesse.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es sicherlich die eine oder andere Sache, die in der Vergangenheit nicht zu 100% richtig gemacht wurde. An diesen Dingen wird aber tatkräftig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette und motivierte Kolleginnen und Kollegen, die immer gern mit Rat und Tat zu Seite stehen
Image
FinTech Unternehmen mit Zukunftspotenzial.
Work-Life-Balance
Da das Unternehmen ambitionierte Ziele hat und man selbst in vielen Bereichen Aufgaben übernimmt, gibt es auch mal die eine oder andere Überstunde. Wenn wichtige private Ereignisse anstehen kann man aber auch mal flexibel agieren.
Karriere/Weiterbildung
Durch die interessanten und immer neuen Aufgaben muss auch manchmal improvisiert werden. Dadurch ergeben sich zwangsläufig neue Lernpotenziale.
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt für ein Unternehmen was erst noch wachsen will und Ambitionen hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich weder gutes noch schlechtes sagen
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind trotz Home office und verschiedener Standorte in ganz Deutschland gut miteinander connected.
Vorgesetztenverhalten
Ambitioniert. Das wird auch von den Angestellten erwartet. Aber immer fair und offen.
Arbeitsbedingungen
Die notwendige Technik und wahlweise Home office werden einem zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Aufgaben werden klar kommuniziert und jeder ist für Fragen offen.
Meines erachtens werden Probleme offen angesprochen und unterschiedliche Meinungen akzeptiert.
Gleichberechtigung
Es gibt nicht so viele Frauen im Unternehmen. Aber das ist bei einem IT Anbieter ja sicherlich normal. Es wird aber kein Unterschied zwischen den Geschlechtern gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind anspruchsvoll und man arbeitet eigenverantwortlich an unterschiedlichen Themen. Durch die flache Unternehmenshierachie arbeitet man immer eng mit den Führungskräften zusammen.