Viel zu viel heisse Luft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Neid und Missgunst zwischen den Mitarbeitern wird durch die Geschäftsführung begünstigt; soll angeblich die Produktivität steigern.
Kommunikation
Erfolgt unzureichend in Qualität und Quantität
Kollegenzusammenhalt
Ein gemeinsames Feindbild verbindet.
Work-Life-Balance
Wird zwar propagiert, aber in der Praxis nicht gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Führungsstil der 70 Jahre
Interessante Aufgaben
Es gibt keine Projekte
Gleichberechtigung
Es gibt immer den einen oder die andere Kollegin, die protegiert wird. Meist die Frauen.
Arbeitsbedingungen
Nette Umgebung vernünftige technische Ausstattung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fremdwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich
Image
Kennt ja keiner......
Umgang mit älteren Kollegen
Karriere/Weiterbildung
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