Mittelstand mit vielen Schwächen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versucht sich nach außen als modern zu geben, ist im Inneren aber konservativ: Dresscode, Mitarbeiterkontrolle, wenig Freiraum die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter vertrauen und nicht nur externe Meinungen einholen.
Nicht immer Recht haben müssen
Arbeitsatmosphäre
Durchschnittlich
Work-Life-Balance
Es gibt keine Gleit- oder Vertrauensarbeitszeit. Nicht modern geregelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als Sein
Kollegenzusammenhalt
Starke Gruppenbildung (auch durch zwanghafte Teambildungen im Team), die aber erst auf den zweiten Blick erkannt wird. Neulinge haben es schwer.
Vorgesetztenverhalten
Wirkt häufig mit dem Erfolg des Unternehmens überfordert, entflieht viel in Nebensächlichkeiten, versucht sich durch ständige Lehrgänge zur Führungskraft fortzubilden, hat dadurch aber kaum eigenes Profil
Kommunikation
Es gibt etliche Kommunikationswege, of ist unklar welcher genutzt wird oder es wird auf bestimmte Kommunikationswege beharrt. Dabei würde es ein kurzes Gespräch oder Telefonat so viel einfacher machen.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung im Rahmen der Möglichkeiten des Unternehmen