Top Arbeitgeber, sehr zu empfehlen !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gemischtes Team aus unterschiedlichen Bereichen und mit unterschiedlichem Alter und Erfahrungsschatz macht interne Kommunikation wertvoll und die Arbeitsergebnisse besser als anderswo.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher fällt mir dazu nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Dies ist ein Arbeitgeber bei dem man Verbesserungsvorschläge direkt im Gespräch sagen darf und sogar dazu aufgefordert wird. Deshalb gibt es hier keine Verbesserungsvorschläge die man indirekt auf kununu angeben müsste.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang miteinander ist hervorragend.
Image
nue ist zwar noch neu auf dem Markt, aber die Rückmeldungen von der Intersolar waren dieses Jahr überwältigend gut. NUE macht Produkte die wirklich gebraucht werden und grundsätzlich win-win-win darstellen.
Work-Life-Balance
Top, weil sowohl die Arbeitszeit als auch der Arbeitsort flexibel gestaltet werden kann.
Karriere/Weiterbildung
Jährlicher Weiterbildungs-Bonus wird garantiert.
Kollegenzusammenhalt
Trotz der grundsätzlichen remote-Arbeitsweise hilft man sich hier gegenseitig immer.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl positives Feedback als auch konstruktive Kritik in regelmäßigen kurzen Abständen. Personen die nicht wertschätzend kommunizieren werden auch mal direkt freigestellt und entlassen, das hält die kollegialen Zusammenarbeit des Teams hoch und zeigt, dass die Geschäftsführung nicht nur handlungsfähig ist sondern auch direkt handelt. Ein selbstverständliches Coaching bei Problemen wird direkt von der Coaching-Erfahrenen Geschäftsführung übernommen. Für die Einarbeitung der Mitarbeiter nimmt man sich hier Zeit und nimmt das sehr ernst. Die Probezeit wird als aktives Kennenlernen beider Seiten verstanden. Absolut wertschätzendes Vorgesetztenverhalten.
Arbeitsbedingungen
Trotz des Start-Up-Charakters wird einem alles gestellt was man wirklich braucht, auch fürs home-office.
Kommunikation
Sehr offene, konstruktive Kommunikation. Geschäftsführung kommuniziert sehr gut und auf Augenhöhe mit Allen.
Interessante Aufgaben
Der Start-Up-Charakter macht die Arbeit grundsätzlich interessant. Das Ziel von nue auch weitere brennende Probleme der Branche durch Digitalisierung zu lösen wird ganz konstruktiv und kontinuierlich verfolgt. Auch das macht es sehr spannend, weil man an der Festlegung zukünftiger Aufgaben als Mitarbeiter direkt beteiligt ist.