4 von 18 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Bewerbungszeiträume von über 3 Monaten (ohne jegliche Rückmeldung!) auf ein Minimum verkürzen
- Zwischenstatus geben nach geraumer Zeit, damit man weiß, ob man überhaupt noch im Rennen ist
- überhaupt mal auf Rückfrage-E-Mails antworten, anstelle diese einfach zu ignorieren
- zeitgerechte Absagen verschicken, anstelle den Bewerber weiterhin im Unklaren zu lassen
- auf fadenscheinige - unverschämte - Pseudo-Aussagen zum Bewerbungsstatus verzichten, da es ja angeblich sowieso vermutlich nicht gepasst hätte (schlichtweg falsch und unbegründet) + ohne zu wissen, wie der tatsächliche Bewerbungsstatus dazu wirklich ist
Und ja, ich verstehe, dass durch die Corona-Krise viele Stellen gestrichen / auf unbestimmte Zeit verschoben wurden - dennoch erwartet man eine ordentliche, zeitgemäße, wertschätzende Absage, wenn es der Fall sein sollte.
Ich als Bewerber bin Ihnen schließlich auch mit viel Wertschätzung und auf Augenhöhe entgegengekommen. Merke: Kommunikation ist nicht gerade eine der Stärken der NürnbergMesse GmbH.
Fazit: Wer so "unteridisch" mit seinen Bewerbern umgeht, braucht sich zukünftig (insbesondere auch nach der Krise) definitiv nicht wundern, wenn diese rückläufig sind.
Bitte belassen Sie es künftig bei schriftlichen Absagen. Das, was mir auf die Mailbox als Erklärung für die Absage gesprochen wurde, entbehrt jeder professionellen und respektvollen Grundlage. Punkte als Absagegrund in arrogantem Tonfall zu nennen, die bereits im Bewerbungsanschreiben deutlich herausgestellt wurden, ist ärgerlich. Dann sollte der Bewerber gar nicht erst zu einem ersten Gespräch eingeladen werden.
Habe selbst keinerlei Rückmeldung erhalten, aber durchaus von anderen gehört, sie hätten dies bekommen. Sie erzählten überwiegend Negatives (keine Wertschätzung der Bewerber, utopische Anforderungen für junge Leute, eigenartige Fragestellungen im Assessment-Center).
Warte bereits seit 3 Monaten ohne irgendetwas.