2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 50%
Mehrfachbewertung
Ausbeutung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Villingen-Schwenningen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht was er will und hört nur gelegentlich auf direkte Anweisungen
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, da 41 Stunden Woche
Karriere/Weiterbildung
Kein weiterbildungs Angebot
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine richtige Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Nur wenn es dem eigenen Vorteil dient gibt es einen Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Zum teil Desinteresse an den Mitarbeitern, Profit steht an erster Stelle
Arbeitsbedingungen
Zum teil veraltetes Werkzeug und Computer. Ersatz gibt es wenn es nicht mehr funktioniert.
Kommunikation
Informationen werden nicht oder sehr selten weiter gegeben
Gleichberechtigung
alle werden gleich behandelt
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ungerechte Behandlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Villingen-Schwenningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In denn meisten Fällen bleibt er ruhig und neutral
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungen bieten
Lohn gerecht verteilen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre richtet sich nach der Auftragslage.
Desto mehr Arbeit (für zu wenig Personal) desto stressiger ist es
Image
Nach außen zeigt die Firma sich sehr gut
Work-Life-Balance
41h Woche Mo -Do 6:30 -16:15 und Fr 06:30-12
Karriere/Weiterbildung
Der Jon mit dem man eingestellt wurde behält man für sein Leben lang. Karriere kam man nicht machen da sich alles fest gefahren hat
Gehalt/Benefits
Man wird nicht nach der Leitung sondern nach dem Alter bezahlt
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ändert sich sehr gerne von einem Tag auf denn anderen
Vorgesetztenverhalten
Das vorgestztenverhalten kann sich sehr schnell ändern
Kommunikation
Die Wege sind sehr kurz gehalten
Gleichberechtigung
Raucher haben ihre geregelten Pausen aber wenn man lieber einen Apfel isst passt es denn meister nicht da man rumsitzt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind nicht abwechslungsreich. Nach 2 Wochen hat man alles erlebt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen