Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber bietet zielgerichtet interne Schulungen an und fragt regelmäßig proaktiv nach Verbesserungsvorschlägen.
Wenig Spielraum in Sachen Gehaltsverhandlungen aufgrund von Gebundenheit an Tarifvertrag. Arbeitsverträge sind meist projektgebunden und somit auf wenige Jahre befristet. Das macht eine langfristige Anstellung und Planung schwer und Mitarbeiterbindung schwierig.
interesting research topics
bosses pitting people against each other
try transparency and honesty
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