9 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nix
Alles, Ich bitte alle nicht solcje schlecht firma arbeiten .
Hört kein
Sehr schlecht
Welche Karriere und welche Weiterbildung? Ich trete schon seit Jahren auf der selben Stelle
Nur ausnutzen
Wenn man Lust hat
Quatsch kei verständlich
Inzwischen finde ich gar nichts mehr gut
Ignorant und herablassend
Der Arbeitgeber schwebt in höheren Regionen und hat den Kontakt zum Geschäft verloren
Früher war der Zusammenhalt und die Stimmung besser und ausgelassener doch seit etwas 5 Jahren wird es immer schlimmer und schlimmer.
Gehalt , das Verhalten von der Personalabteilung und der Vorgesetzten der Logistik ist sehr respektlos .
Den Mitarbeitern einen gerechten Lohn zahlen !!!
Sehr schlecht .
Noch nie davon was erlebt und dieser Firma .
Man wird immer klein gehalten .
Mir Abstand eine der Schlechtbezahlsten Unternehmen im der Region. Es lohnt sich fast garnicht für das Gehalt zu arbeiten und alle in der Firma wissen es . Immer mehr Leute kündingen .
Ist ganz okay .
Untereinander gut , von den Vorgesetzten im Lager nicht .
Respektlos und unmenschlich im Lager wird man von den Vorgesetzten runtergemacht.
Sehr schlecht einfach.
Gibt's hier nicht.
..
Gibt's keine , immer das gleiche .
Es ist einer der wenigen Arbeitgeber, wo man auch echt Spaß bei der Arbeit hat.
Bezahlung sollte besser sein, so macht sich auch der Arbeitgeber attraktiver.
Alternative Angebote zum Beispiel Jobrad oder Ähnliches.
Sollte mehr sein.
Die meisten sind nett und lustig, es gibt aber wenige Miesepeter, die halt anfangen zu lästern, Sachen behaupten oder versuchen andere mit in ihre schlechte Stimmung zu ziehen.
Je nach Abteilung ist es fast immer das gleiche.
Ich finde gut, dass ich selber meine Arbeit gestalten kann, wie ich will, solange die Arbeit richtig und effizient läuft. Es gibt Aufgaben, die gemacht werden müssen, aber ich werde nicht rund um die Uhr von meinen Vorgesetzten beobachten, um krampfhaft nach Fehlern zu suchen. Es wird einem Vertrauen entgegengebracht.
Es gibt leider keine regelmäßigen Zahlungen wie Weihnachtsgeld oder Ähnliches.
Und wenn, dann nur in Form von Gutscheinen. Das letzte Mal Weihnachtsgeld auf dem Konto war 2019.
Ich denke, jeder wünscht sich mehr Geld, was auch verständlich ist. Viele Gelder werden meist über Gutscheine ausgegeben, die meisten hätten es lieber auf dem Konto. Ich würde mir persönlich wünschen, dass es von der Firma Angebote gibt wie z.B. Jobrad oder Fitnessstudio. Es gibt so viele Möglichkeiten, aber keine wird genutzt, was sehr schade ist.
Die Firma wird meist schlechter geredet, als sie in Wahrheit ist. Die Löhne sind zwar kein Traumgehalt, aber das gibt es denke ich kaum wo, sofern man nicht studiert hat oder Ähnliches.
Mir persönlich ist nur wenig über Weiterbildung bekannt.
Was immer wieder Thema ist, ist Geld, ich persönlich würde natürlich gerne auch mehr Verdienen, aber möglich ist auch nicht immer. Löhne werden immer pünktlich gezahlt.
Die Kollegen sind immer hilfsbereit, die einen mehr, die anderen weniger.
Projekte werden zwar nicht immer mit den Mitarbeitern besprochen, aber bei Fragen oder Bedenken kann dies immer angesprochen werden.
Ich schätze das die Bedingung unterschiedlich sind jeder empfindet diese dann auch anders, für mich persönlich bin ich voll zufrieden.
Es ist möglich, mit Vorgesetzten über Probleme zu reden, aber diese müssen auch erst angesprochen werden. Wenn niemand etwas offen anspricht, kann man auch keine Lösung finden.
Ehrlicherer und wertschätzende Kommunikation
Viele Mitarbeiter sind sehr lange da und mit sich unzufrieden
Mehr Zusatzleistungen
Das man kostenloses Wasser zu verfügung gestellt bekommt.
Das das Weihnachtsgeld inform von Gutscheinen ausbezahlt wird.
Mehr Zusatzleistungen, wie z.b Fahrkosten übernahme wenn man die ÖVPN nutzt, Hansefit. Oder z.B Auslands-Jahr/Monat anbieten.
Nette und lustige Kollegen.
Gleitzeit, recht flexibel.
Besser als andere Azubis in meiner Klasse.
Freundlich
Ja, man lernt jeden tag etwas dazu. Vorallem von den erfahrenen Kollegen die auch vor mehreren Jahren Ihre Ausbildung im Betrieb absolviert haben.
Je nach Abteilung, an sich schon.
Respektvoller umgang existiert.
den Umgang mit den Mitarbeitern, die Kommunikation untereinander, die lockere Atmosphäre aber dennoch Zielstrebig und das Bewusstsein für die Umwelt für eine saubere und sichere Zukunft.
Wenig Betriebliche-Events außerhalb/abseits der Firma
Mehr Events an denen man gemeinsam Spaß hat und somit die Bindung und das Vertrauen nochmals aufbaut oder erweitert. (Außerbetriebliche Events) Für die Gestaltung solcher Events sollte man auch eine Konferrenz einberufen um das Event auch möglichst Attraktiv für ALLE gestalten zu können. Natürlich müsste man sich die Zeit dafür nehmen und auch mal Freizeit dafür opfern um an solchen Events mitmachen zu können - Teilnahme spielt eine wichtige Rolle. Nur so bleiben die Events am leben.
Eine Firmen App (an die YoungGen unter euch). Eine Mitarbeiter"only"-App mit einem Chat, Profil, Gruppenchats, Urlaubskalender,Krankmeldungen, Datentransfer, Vorschläge für Verbesserungsmöglichkeiten mit Abstimmung, News usw... . Sodass man mit Hilfe der App immer auf dem laufendem ist und dass interagieren miteinander leichter und auch schneller läuft.
Die Arbeitsatmosphäre war angenehm. Ein gegenseitiges Misstrauen war überhaupt nicht vorhanden.
Das Image dieser Firma geht leider durch die schlechten Bewertungen in Verruf. Ich gebe dem Punkt "Image" nur einen Stern, weil es leider so ist, dass das Unternehmen als schlecht dargestellt wird obwohl es eigentlich gar nicht so ist. - Image /= Realität.
Die Leute vergessen während dem krittisieren oft auch die positiven Aspekte zu erwähnen, die diese Firma durchaus aufweisen kann. (z.B der Umgang, Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre, Umwelt...usw) Es müssen immer positive und negative Aspekte betrachtet werden um dann ein seriöses Fazit schlussfolgern zu können.
Der Müll wird aufjedenfall strikt getrennt und somit die Umwelt geschont. Das zeigt, dass das Unternehmen Umweltbewusst und damit einen großen Beitrag für die saubere Zukunft leistet.
Die Kollegen waren alle sehr Nett und gestalten Neulingen immer eine sehr warme aufnahme, sodass man sich bei der Arbeit mit den Kollegen wohlfühlt und eine angenehme Zeit während der Arbeit verbringen kann.
Die Aufgaben waren aus meiner Sicht weniger Abwechslungsreich aber das hängt wahrscheinlich von der Position/Tätigkeit ab die man hat/ausübt.
Arbeitszeiten,den Umgang mit den Angestellten