Typische Struktur eines Großkonzerns. Der Mensch bleibt ungeachtet, keine Wertschätzung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Minden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele Versprechungen, Hirarchische Strukturen,
Karriere/Weiterbildung
Versprechungen werden zwar gemacht, aber keine Entwicklung möglich.
Vorgesetztenverhalten
Leader wäre toll, hier aber eher herrschende Vorgesetzte. Wenig Führungskompetenz.
Kommunikation
Keine Tranparenz, Ideen einbringen nicht gewünscht
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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