Großes Potential, viel Veränderung
Arbeitsatmosphäre
Der neue Wind ist sehr positiv, leider sind einige der bestehenden Prozesse nicht kompatibel und der Startup-Charakter kann sich nicht entfalten
Image
Leider noch nicht so bekannt
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden und auch Homeoffice wird angeboten.
Gehalt/Benefits
VL wird geboten, betriebliche Altersversorgung ist möglich. Zielvereinbarung und damit Bonusauszahlung ist shcwierig und muss noch überarbeitet werden.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung war der Zusammenhalt sehr gut, aber abteilungsübergreifend ist man auf die Kommunikation von oben angewiesen.
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation und immer ein offenes Ohr und das auf Augenhöhe
Kommunikation
Durch die Transparenz der Geschäftsführer in Finnland weiß jeder, wo er steht und wie es dem Unternehmen geht und wohin es geht. Die Kommunikation innerhalb des Büros in Dortmund ist leider nicht so offen, aber auf gutem Weg
Interessante Aufgaben
Man darf und soll sich austoben und einbringen