1 Mitarbeiter:innen, die bei Osthoff innovations eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Super Ausbildungsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten!
4,3
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker in Fachrichtung Systemintegration im Bereich IT in Affalterbach abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Weiterbildungschancen wie z.B. Microsoft Zertifizierungen. Als Auszubildender darfst du jeden Tag eine Stunde deines Arbeitstages für die Weiterbildung nutzen! Sehr familiäres Arbeitsklima, im Sommer geht es auch mal zusammen zum Minigolfen oder im Winter gemeinsam auf den Weihnachtsmarkt. Private Termine werden vom Arbeitgeber beachtet (sofern du deinen Kalender pflegst), somit bist du mit deinen Arbeitszeiten und privaten Terminen sehr flexibel.
Verbesserungsvorschläge
Praktikum für Schüler und Interessenten besser gestalten!
Arbeitsatmosphäre
Familiäre Arbeitsatmosphäre, sehr coole Kollegen!
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Faire Vergütung in der Ausbildung.
Die Ausbilder
Super Ausbilder mit mehr als 20 Jahren IT-Erfahrung, egal ob Anwendungsentwicklung, IT-Support oder Beratung.
Aufgaben/Tätigkeiten
Vor Ort Einsätze beim Kunde, IT-Helpdesk, Projekte mit dem ganzen Team + eigene Projekte als Auszubildender. Wenn du selbst etwas ausprobieren willst, gibt es auch ein eigenes virtuelles Labor mit virtuellen Maschinen!
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Osthoff innovations durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden Osthoff innovations als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Osthoff innovations als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.