3 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gut am Arbeitgeber finde ich
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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P.A.C.GmbH Professional-Aircraft-Cleaning Bewertungen
P.A.C.GmbH
Professional-Aircraft-Cleaning
Frankfurt am Main
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3 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 67%
Service bei PAC
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lauda-Königshofen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Einsatz für Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Vertriebsrepraesentant
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Lauda-Königshofen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Kollegialitaet
Fairer Umgang. Anerkennung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Marketing
Verbesserungsvorschläge
Die Amerikaner lassen zu wenig konstruktive Mitsprache zu.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Politik pur
Ex-FührungskraftHat bis 2016 im Bereich Administration / Verwaltung in Lauda-Königshofen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationalität...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ideen aus Europa interessieren nicht
Verbesserungsvorschläge
Weniger Politik
Work-Life-Balance
Anrufe nach 22 Uhr keine Seltenheit
Karriere/Weiterbildung
Kostet Geld... bei einem EBITA von über 25 % ist das schwer zu verstehen...
Vorgesetztenverhalten
kontrolliert - will jeden Schritt wissen
kennt aber Kultur im Land nicht
Gleichberechtigung
Frauen sind nicht erwünscht im Führungskreis
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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