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Parkett-Hinterseer 
GmbH
Bewertung

Hier hat sich viel im positiven verändert!

3,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein modernes Warenwirtschaftssystem, eigenständiges und freies Arbeiten.
Für Führungskräfte gab es einen kleinen Dienstwagen + Tankkarte! Sehr unüblich für Mitarbeiter aus dem Innendienst! Großes Lob!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Öffnungszeiten und kein einheitliches Handeln unter den einzelnen Niederlassungen, jede Niederlassung macht es anders. Und zu guter Letzt, der weite Fahrtweg, den ich hatte, aber letzteres ist ja nicht das Verschulden des Arbeitgebers!

Verbesserungsvorschläge

Mehr interne Schulungen für die WAWI, die Geschäftszeiten den Arbeitszeiten vom Personal anzupassen, es brauch kein Baustoffhändler am Freitag bis 16 Uhr auf haben! Hinterseer in München sind die einzigen in der Branche, die so lange am Freitag aufhaben, völlig überflüssig! Ein Gehalt das für München angemessen ist! Mit einem Berliner lohn kann man in München nix anfangen. Betrifft aber wie schon erwähnt, die komplette Branche!

Arbeitsatmosphäre

Ein wenig mehr Lob für gute Leistungen hätte nicht geschadet!

Kommunikation

Ein wenig mehr Informationsfluss hätte nicht geschadet!

Kollegenzusammenhalt

Zu 90 % haben die Kollegen super zusammengearbeitet. Wenige soziale Leichen trägt ja jede Firma mit sich.

Work-Life-Balance

Hier hat sich viel getan, die Geschäftsführung hat ein offenes Ohr!

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung hat sich jeder Problematik und Anliegen der Mitarbeiter gestellt und auch viele wünsche umgesetzt!

Interessante Aufgaben

Vom Stationären Verkauf bis hin zur Beschaffung gab es viele spannende Aufgaben!

Gleichberechtigung

Auch hier hat die Geschäftsführung vieles verändert wie z.B. Lohnanpassung

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich schlecht Beurteilen, wir hatten so gut wie keinen älteren Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Eine ERP gestützte Warenwirtschaft, da können andere Firmen in der Branche noch von lernen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ganz ehrlich! Das Thema interessiert mich persönlich überhaupt nicht. Daher kann ich es auch schlecht Bewerten!

Image

Es hat sich viel im positiven verändert!

Karriere/Weiterbildung

Schulungen in der WAWI gab es leider keine, aber Produktschulungen wurden immer wieder angeboten!


Gehalt/Sozialleistungen

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