5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Super Arbeitsatmosphäre, aktuell nur begrenzte...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitsatmosphäre, aktuell nur begrenzte Entwicklungsmöglichkeiten
Image
Obwohl es noch ein Junges Unternehmen ist, hat es aufgrund der beachtlchen Reputationen inzwischen sowohl bei Arbeitnehmern als auch Kunden ein etabliert positives Image
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind extrem gut; leider sind die Karrieremöglichkeiten wegen der Unternehmensgröße aktuell noch sehr beschränkt.
Gehalt/Benefits
Überdurschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt - das ist nicht nur Pathos, sondern tägliche Anforderung
Arbeitsbedingungen
Tageslichtdurchflutete Büros - sehr angenehme Atmosphäre
Kommunikation
Sehr offene und transparente Kommunikation.
Gleichberechtigung
Wir haben eine weibliche Geschäftsführerin - das sagt schon viel...
Interessante Aufgaben
Neben der Automobilentwicklung wird nun auch in andere Bereiche diversifiziert und Know-How transferiert
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Ein toller Arbeitgeber, den man jedem uneingeschränkt weiterempfehlen kann!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In einem solch tollen Betriebsklima kann man sich einfach nur wohl fühlen!
Image
Das Image der Firma ist sehr gut entspricht absolut der Realität.
Work-Life-Balance
Es wird großen Wert auf die Work-Life-Balance der Mitarbeiter gelegt. Eine flexible Urlaubsplanung, geregelte Arbeitszeiten, die durch ein Gleitzeitkonto abgedeckt sind und eine große Rücksichtnahme auf die familiären Situationen sind eine Selbstverständlichkeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ein sehr wichtiger Bestandteil der Unternehmensphilosophie. Es werden die unterschiedlichsten Trainings (technische Trainings, Soft Skill und Sprachentrainings, Projektmanagement Zertifizierungen etc.) angeboten. Darüber hinaus werden auch nebenberufliche Studiengänge gefördert und finanziert.
Gehalt/Benefits
Es wird zumeist sogar ein übertarifliches Gehalt gezahlt. Darüber hinaus gibt es z.B. eine paXos Zusatzrente, Vermögenswirksame Leistungen und ein Jobticket, die alle sehr großzügig bezuschusst werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Ökostrom für das Büro bezogen und ein Elektroauto als Firmenwagen genutzt. Darüber hinaus betreibt das Unternehmen Eigenentwicklungen im Bereich der Solarenergie. Auch für soziale Projekte wie z. B. das bürgerschaftliche Engagement beim Adolph-Kolping-Heim in Solingen engagiert man sich sehr.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist unglaublich gut. Hier arbeitet man in einem echten Team mit großem Vertrauen und Wertschätzung. Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig und tauschen sich eng aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige, erfahrene Kollegen werden sehr geschätzt und teilen ihr Wissen sehr gerne mit den jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für Fragen, Probleme, Ideen oder auch Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter und geben regelmäßig Feedbacks. Es wird ein enger Kontakt und wertschätzender Umgang gepflegt.
Arbeitsbedingungen
Es wird besonders auf eine ergonomische Arbeitsplatzgestaltung geachtet. Gibt es im Kundeneinsatz vor Ort Missstände wie z.B. ein trockenes Raumklima, so werden diese umgehend und unbürokratisch durch z.B. die Beschaffung von Luftbefeuchtern und Pflanzen behoben.
Kommunikation
Kommunikation wird sehr groß geschrieben. Es finden regelmäßige Teammeetings und -events statt, in denen aktuelle Informationen ausgetauscht werden und der Teamzusammenhalt weiter gestärkt wird. Die Mitarbeiter können ihre eigenen Ideen einbringen und haben einen sehr guten Überblick über die Belange des Unternehmens.
Gleichberechtigung
Die Umsetzung der Gleichberechtigung spiegelt sich u.a. in der Führungsstruktur des Unternehmens wider.
Interessante Aufgaben
Durch das vielfältige Angebot an Branchen, Kunden und Arbeitsbereichen hat man sehr viele Möglichkeiten, sich persönlich weiter zu entwickeln und spannende Aufgaben zu übernehmen.
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StartUp mit professionellerGeschäftsleitung, und der Mitarbeiter steht im Vordergrund
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Professionelles Management, schlanke Strukturen und der Zusammenhalt innerhalb der Belegschaft ist kaum zu übertreffen.
Karriere/Weiterbildung
werden individuell zusammengestellt und stets befürwortet.
Kollegenzusammenhalt
Keine Fluktuation, das ist aussagekräftig
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt und stets berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte als Vertrauensperson und gleichberechtigter Partner
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber mit klarer Unternehmensphilosophie und Fokus auf die eigenen Mitarbeiter und deren Bedürfnisse!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es sehr lobenswert, dass man die ausgegeben Ziele und Philosophien tatsächlich auch auslebt und dass der Mitarbeiter klar im Fokus steht und auch viel in zusätzliche Qualifikationen investiert wird. Der Aufgabenbereich ist sehr vielschichtig und jedem wird etwas geboten.
Verbesserungsvorschläge
Bleibt euch weiterhin treu und haltet die Spur. Ihr macht das Klasse!
Image
Ein Junges, dynamisches Unternehmen geführt von Charakteren mit viel Erfahrung und Expertise. Viele Mitarbeiter kennen die Verantwortlichen schon seit Jahren und sind ihnen stets treu geblieben und gefolgt. Das sollte für sich sprechen :-)
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Fortbildungsmaßnahmen und interne Schulungen. Hoffentlich auch bald ein eigenes Trainingscenter :-)
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich! Vorgesetzte nehmen sich reichlich Zeit für die Mitarbeiter und pflegen einen sehr engen Kontakt.
Interessante Aufgaben
Sollte man auch mal mit seiner Arbeit nicht zufrieden sein, wird einem eine andere den Anforderungen entsprechende Arbeit gesucht. Mitarbeiterzufriedenheit wird hier groß geschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Eine gute Alternative zu etablierten Dienstleistungsunternehmen (Engineering/ Projektmanagement/ Consulting)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
relative Freiheit/ gute Stimmung/ offene Kommunkation / flache Hierachien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
relativ neues Unternehmen noch nicht so bekannt!
Verbesserungsvorschläge
Bis jetzt ist alles gut und ich habe nichts was verbessert werden müsste
Arbeitsatmosphäre
durchweg gut und hilfsbereit
Image
noch nicht so bekannt. Die Personen die die Firma kennen sind begeistert!
Karriere/Weiterbildung
neues Unternehmen/ flache Hierachien / noch nicht so viele Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Ich habe mich bei einigen ähnlichen Unternehmen beworben und Paxos hat mir das beste Gehalt angeboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beziehen Ökostrom/ Fahren mit Hybrid und Elektroautos/ angagieren sich in sozialen Projekten
Kollegenzusammenhalt
super Team/ Team Events / Wohlfühlfaktor gross
Umgang mit älteren Kollegen
viele erfahrene Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
sehr professionell / versiert und immer hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
helle Räume/ gute Stimmung/
Kommunikation
prompt, direkt, schnörkellos
Gleichberechtigung
Ein Geschäftsführer männlich/ eine weiblich / darauf wird Wert gelegt
Interessante Aufgaben
spannende Projekte/ Gute Kunden
Work-Life-Balance
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