Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Entwicklung im Unternehmen.
Transparenz ist nicht zu 100 % gewährleistet.
Kommunikation verbessern, auch Abteilung übergreifend!
An den Punkten die noch nicht mit 5 Sternen bewertet wurden, werden wir gerne mit dir, den Kollegen/-innen und Teamleiter/-innen arbeiten. Sprich uns doch einfach direkt an und teile uns mit wie du dir Verbesserungen vorstellst. Alternativ kannst du auch unser Online Formular für Verbesserungsvorschläge nutzen. Die QR Codes dazu hängen an gewohnten Stellen in der Firma aus.
● Belegschaft durch monatliche Versammlung auf aktuellen Stand bringen
● jährliche Gehaltsanpassung
● Gehälter leistungsorientierter zahlen und anheben
● bewusster mit Medien und eingesetzten Materialien umgehen
● Arbeitszeiten effektiver nutzen - zu viel Leerlauf und zu vielen unnötige Arbeitsschritte
Freundliches Gesamtbild
Das er einem vertrauen schenkt und probiert verbesserungen ins Unternehmen einzubringen.
Nicht zu viel auf einmal Verbessern wollen. Prioritäten setzen beim verbessern.
Leider nichts
Schaut nicht über den Tellerrand
Hintergründige Befragungen durchführen
Null
Abschätzig
Unmöglich
Unmöglich
Wir haben uns zum Wohle der Kollegen/-innen getrennt. Scheinbar sind nicht beide Seiten darüber sehr glücklich und haben einen Vorteil davon. Wir wünschen alles gute bei der persönlichen Weiterentwicklung und damit einhergehenden positiven Entwicklung.