Einer für Alle, Alle für Einen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz der Gehälter und Benefits, Dienstkleidung, Getränke ausreichend für Mitarbeiter, Obst etc.
Ausreichend Schutzartikel.
Arbeitsatmosphäre
Balance zwischen Arbeit und Freizeit ist gut geplant. Je nach Arbeitsaufwand wird auch nach Ausgleich geschaut.
Kommunikation
Wer spricht, dem wird geholfen. Offene Kommunikation und Transparenz im Team und mit dem Team.
Kollegenzusammenhalt
Wir wissen alle um wen es geht. Unsere Bewohner*innen und es wird alles erdenkliche gemacht. Jeder darf und soll sich auch einbringen. Jeder Wohnpark ist kreativ und gibt alles.
Work-Life-Balance
Die muss jeder selbst definieren. Es wird alles gut geplant und jeder kommt auf sein Recht.
Vorgesetztenverhalten
Ein offenes Ohr, hilfsbereit und immer zum Wohl der Mitarbeiter*innen. Aber ebenso auch für die Bewohner*innen.
Interessante Aufgaben
Man kann sich individuell entfalten. Und Wünsche werden berücksichtigt und je nach Aufwand auch schnell umgesetzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder ist Wertvoll im Wohnpark
Arbeitsbedingungen
Neues Haus, neue Betten und kein Renovierungsstau
Gehalt/Sozialleistungen
Jährliche Gehaltserhöhung