2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kann nur über den Bewerbungsprozess sprechen, aber hier wäre etwas Transparenz und Offenheit für den Anfang gut.
Finde es schon einwenig befremdlich, dass man sich extra die Mühe macht eine Bewerbung zu senden, aber man wird dann tatsächlich gebeten alle Daten in einem Fragebogen erneut auszufüllen,
weil sich meiner Meinung nach niemand mit den Bewerbungen auseinandersetzt. Ich als Mutter passe nicht ins Konzept, weil die Arbeitszeit nicht sehr Familienfreundlich sind,dennoch wird man zum Vorstellungsgespräch eingeladen um zu erfahren, dass die Stelle nur für Leute ist die "richtig Kohle verdienen wollen" das Gespräch ging 2 Minuten. Es ist total legitim, erstmal eine Vorauswahl zu treffen.
Die Krönung des ganzen finde ich, dass die Stelle eine ganz andere als beschrieben ist.
Man soll doch tatsächlich bei Leuten klingeln und denen Simkarten und Oder Internet verkaufen...........
Es wurde nichts zu meiner Person erfragt