Innovative Produkte, Rückschrittige Personalabteilung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannendes Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt einige Dinge...
Stempeln
Kein Vertrauen in Mitarbeiter
Langwierige Prozesse im organisatorischen bereich
Jeder möchte "Chef" spielen
Viele haben Angst gekündigt zu werden wenn man sein Recht als Arbeitnehmer einfordert
Es wird mit der Angst der Mitarbeiter gespielt
Mehrarbeit wird nicht gutgeschrieben Minusstunden jedoch mit Abmahnungen quittiert
Schlechtes Betriebsklima
Unhomogene Belegschaft
Jederist froh wenn er Feierabend hat
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit für alle außer in der Produktion
Sich an das Arbeitszeitgesetz halten und Mehrarbeit gutschreiben
Alte Zöpfe im Betrieb abschneiden
Leuten ohne Führungsqualitäten keine führung zuteilen
Arbeitsatmosphäre
Wenn man morgens mit bauchschmerzen zur Arbeit kommt, sagt das doch alles oder?
Kommunikation
Durch die Zusammenarbeit mit Amerika bleibt oft jede menge auf der Strecke. der gedankliche Transfer zwischen US - europa gestaltet sich suboptimal
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kokllegen an. Einige alteingesessene sind in Führungspositionen für die sich nicht qualifiziert sind da es keine Personalführer sind weil unemphatisch. Sehr gemischtes Kollegium viele Charaktere daher sehr schwierig. Privaten ontakt gibt es so gut wie gar nicht
Work-Life-Balance
Kommt auf die Position an. Es wird gestempelt. Überstunden können genommen werden, außer haus jedoch wird pauschal 8 Stunden berechnet und Mehrarbeit nicht vergütet oder gutgeschrieben. Das kennt man von modernen Unternehmen anders
Vorgesetztenverhalten
Da nicht wirklich präsent schwer zu beurteilen. Amerika hat viele Egozentriker die sich selbst am Liebsten reden hören und wenig Input aus Europa annehmen
Interessante Aufgaben
Spannendes Produkt mit unglaublich vielen Einsatzmöglichkeiten. Wirklich innovativ und in vielen Bereichen einsetzbar.
Arbeitsbedingungen
In der Produktion eigentlich inakzeptabel. Im Büro veraltetes Material. Laptops jedoch gut. Firmenhandy auch. Räumlichkeiten jedoch sehr oll. Man wird täglich durch die glasscheibe kontrolliert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Langstreckenflüge für ein einziges Meeting...amerikanische Klimakultur halt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Boni sind ok aber nicht exorbitant hoch. Zuzahlung zum Fitnessstudio gibt es sowie eine firmeninterne Altersvorsorge.
Image
Sehr gutes Image da global Player in vielen Bereichen mit namenhaften Kunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es nur aufs eigene Produkt bezogen. Fortbildungen im Allgemeinen finden nicht statt. Karriere ist eher selten man bleibt eher jahrelang in der gleichen Position und bekommt dann irgendwann einen anderen hochtrabenen englischen neuen Titel aber das beudetet nicht unbedingt Veränderung.