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3 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schlimmster Mobbingbetrieb den ich je kennengelernt habe! Und das ausschließlich von der Geschäftsinhaberin!

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einfach nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing, psychotisches Verhalten Angestellten gegenüber

Verbesserungsvorschläge

Man sollte seine Mitmenschen - auch wenn es seine Angestellten sind - mit Respekt und Anstand behandeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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unterste Schublade

1,1
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Zahntechnikerin im Bereich Administration / Verwaltung in Potsdam gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass es immer sauber ist (Hauptaufgabe der Azubis)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere...

Verbesserungsvorschläge

Liebe Ausbilder: lasst das mobbing weg und behandelt eure Leute wie menschen, mit Respekt.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Schlechtes Arbeitsklima

1,4
Hat bis 2010 im Bereich Produktion in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts Besonderes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- ständiges Mobbing durch Geschäftsleitung
- unzureichende Aufgaben über den Tag verteilt
- teilweise Überstunden die weder bezahlt werden noch die man abbummeln kann
- Ausnutzen der Azubis für Putz- und Aufräumtätigkeiten etc...

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsklima verbessern
Bessere Arbeitszeiten, ggf. Gleitzeit
bessere Kommunikation von Geschäftsleitung zu Mitarbeiter und Azubis


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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