3 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Auch als Werkstudent hat man abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Möglichkeit in vielen Bereichen etwas Neues kennen zu lernen. Es besteht eine sehr ausgeprägte Feedback-Kultur und somit herrscht auch eine offene Kommunikation unter allen Mitarbeitern. Man hat jederzeit einen Ansprechpartner bei Fragen, Anregungen, Problemen etc. Zudem wird viel Wert darauf gelegt, dass Werkstudenten ausreichend Zeit für das Studium haben. Insgesamt ein tolles Team, in dem es immer Spaß macht zu arbeiten!
Leider gibt es keine Einstiegsmöglichkeiten für Bacheloranden.
eigenständiges flexibles Arbeiten, Humor erwünscht, Teamevents
Die Mitarbeit im Recruiting besteht aus sich oft wiederholenden Aufgaben, langen Suchen nach Bewerbern und viel Kommunikation. Wer da aber hartnäckig bleibt, wird belohnt.
Ich bin immer gerne auf die Arbeit gegangen und habe meinen Arbeitsvertrag sogar noch um einen Monat verlängert. Es herrscht eine sehr positive Atmosphäre. Diese gelingt auch dadurch, dass oft zusammen gekocht wird, Teamevents (Ritteressen, BMW) stattfinden oder jeden Montag zusammen gefrühstückt wird. Besonders schön fand ich auch, dass jeder Erfolg wertgeschätzt und gefeiert wurde und das alle wieder motiviert hat.
Würde ich meinen Studienkollegen/Freunden das Unternehmen weiterempfehlen? JA absolut! Ich habe ein Start up Unternehmen kennengelernt, das bereits nach kurzer Zeit auf einem qualitativ sehr hochwertigem Niveau arbeitet. Trotzdem kommt der Spaß an der Arbeit und im Team nie zu kurz. Es wird sehr viel wert auf eine offene, humorvolle, respektvolle Art den Mitarbeitern sowie den Kunden und Bewerbern gegenüber, gelegt.
Ich hatte sehr viel Freiraum bei der Einteilung meiner Arbeitszeit. Auf Studium/Nebentätigkeit wurde mit großem Verständnis und Flexibilität reagiert. Auch die Einteilung des Urlaubs wurde mir frei überlassen. Ich war sehr positiv überrascht, dass die Arbeitsplanung so locker und unkompliziert funktioniert hat. Dies ist gerade als Werkstudent/Praktikant von großem Vorteil.
Einfach top!Da alle ungefähr im gleichen Alter sind, ist die Stimmung super und es wird viel gelacht. Bei fachlichen Anliegen kommt von allen Seiten Unterstützung. Auch werden schwierige Entscheidungen im Team beraten und gefällt. Es wird direkt und ehrlich miteinander umgegangen.
Persönlich und fachlich sind es tolle Chefs, die mit den Mitarbeitern auf einer Ebene stehen. Es herrscht eine sehr offene Kommunikation. Alle Fragen sind erlaubt und man erhält somit einen sehr guten Einblick in den Recruitingalltag. Es wurde sich Zeit genommen, mich einzuarbeiten, Zwischenfragen zu beantworten oder mir Feedback zu geben. Gerade als Werkstudentin musste mein Studium/Nebentätigkeit koordiniert werden. Das war nie ein Problem und es wurde sehr flexibel und verständnisvoll reagiert. Auch haben die beiden Chefs alle Mitarbeiter motiviert, unterstützt und für gute Laune gesorgt. Es herrschte ein sehr angenehmes Arbeitsklima.
Das Büro ist sehr hell und groß geschnitten. Der Arbeitsplatz ist geräumig und mit moderner Technik ausgestattet. Viele Pflanze und eine kleine Sitzecke geben dem Büro einen gemütlichen Charakter. Außerdem gibt es eine Kantine und eine sehr große Dachterasse mit Alpenblick.
Durch ein Team von 6 Mitarbeitern liegen kurze Kommunikationswege vor. Somit ist jeder sofort auf dem gleichen Stand und Informationen gehen an alle. Es wird sich Zeit genommen, Feedback zu geben oder Aufgaben nach zu sprechen.
Mein Gehalt als Werkstudentin war sehr zufriedenstellend. Durch ein Zeiterfassungssystem wurde die Arbeitszeit fair erfasst und entlohnt.
Meine Arbeit bestand hauptsächlich aus der Mitarbeit im Bewerbermanagement. Dabei konnte ich mir die Aufgaben frei einteilen. Ich fand es sehr angenehm, dass ich keinen Zeitdruck hatte und sehr viel Wert darauf gelegt wurde, lieber ein qualitativ hochwertiges Niveau einzuhalten.
Eigenverantwortliches Arbeiten mit der Chance sehr gut zu verdienen / Keine spießige Businessatmosphäre / Teamevents und Humor
Die Arbeit als Personalberater muss einem liegen - viele sich wiederholende Tätigkeiten, viel Kommunikation mit Kunden und Bewerbern, schwierige Akquise-Phasen aber auch richtige Highlights, die dann auch richtig gefeiert werden
Das Arbeitsklima ist gut - da es ein kleines Team ist merkt man, wenn jemand mal nicht gut drauf ist - das ist denke ich normal - es gibt Team-Events und es wird zusammen gekocht & gegessen
Qualitativ hochwertig arbeitend und professionell im Umgang mit Bewerbern und Unternehmen. Nach innen locker, humorvoll und wertschätzend im Miteinander
Urlaub nehmen ist spontan möglich - (Start-Up und kurze Wege), es gibt eine Kernarbeitszeit und ein Stundenerfassungssystem, d.h. Überstunden werden erfasst und können ausgeglichen werden.
Der Umgang ist kollegial, es wird nachgefragt und geholfen
offene Kommunikation und klare Vorstellungen - auf Nachfragen bekommt man Einblick ins Management. Die Geschäftsführer sind sich ihrer sozialen Verantwortung bewusst und sind kritikfähig
große helle Räumlichkeit (Großraumbüro) im Business-Center, coole Dachterasse & Kantine - Computer sind aktuell & schnell, Arbeitsplatz ist groß - viele Pflanzen
kurze Wege, man kann jederzeit Feedback holen und bekommt auch Rückmeldung auf Anfragen
Das Gehalt setzt sich aus Fixum und Provision zusammen. Bei entsprechender Eigenleistung kann man deutlich überdurchschnittlich verdienen - das Fixum ist für München ok - wer in der Personalberatung nicht mit Provision rechnet ist in diesem zahlengetriebenen Vertriebsjob falsch
...ist hier selbstverständlich
hohe Selbstverantwortung, da Ausbau des eigenen Bereichs - man betreut den kompletten Personalbeschaffungsprozess selbst (wird anfangs intensiv eingelernt und gecoacht)