Personalrecruiting mit mangelhafter Abstimmung mit dem Client. Informationskarusell und Rückzieher folgte.
Verbesserungsvorschläge
Recruiting über Headhunting
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/er Bewerber/in,
wir bedauern Ihre negative Einschätzung unseres Bewerberprofils sehr. Unser Anspruch ist nicht nur für unsere Kunden zu den Branchenbesten zu gehören, sondern auch unseren Bewerbern eine bestmögliche Betreuung zu bieten.
Die vielen positiven Einschätzungen hier bei kununu, das positive Feedback unserer Mitarbeiter, aber auch ein lebendiges und eng verbundenes Netzwerk ehemaliger Bewerber zeigt, dass wir diesem Anspruch in vielen Fällen auch gerecht werden.
Darauf wollen wir uns nicht ausruhen und sind deswegen dankbar für kritisches Feedback, um uns auf diesem Weg stetig weiterzuentwickeln. In diesem Sinne bedanken wir uns auch für Ihre kritische Auseinandersetzung mit unserem Unternehmen hier bei kununu.
Leider gibt uns Ihr Feedback aber wenig konkrete und differenzierte Ansatzpunkte, um tatsächlich Schlüsse daraus zu ziehen.
Wir würden uns deswegen sehr freuen, wenn Sie bereit wären, diese Differenzierung in einem persönlichen Austausch vorzunehmen.
Viele Grüße